Пкф строп: отзыв сотрудника
Пришёл на вакансию кладовщик по обьявлёнию с з/п 25 т.р, перед этим уточнил устравивают ли официально ответили да, на собеседование с кладовщиком Романом выяснилось, что работа не кладовщика, а грузчика, но зарплата та же, два раза уточнил про официальность тоже, да.
в итоге выхожу на работу выясняеться, что нас два человека на одно место и что з/п 20т.р 3 мес исп срок, мне обьясняют что так якобы везде. Многие из грузов работают от 2−4 мес неофициально. После 1 дня ушёл, слишком не честная организация, увы. Те, кто в белую з/п офиц 5 тыс, счастливая пенсия их ждёт.
-
Не компания, а шарашкина контора. Все терпимо, когда получаешь з/п,но 5тыс офиц.+"черная». Самое негативное это безграмотные директора и руководитель отдела продаж. Если ты умней, и тем более энергичнее их и показываешь это, то тут тебе работать не дадут нормально. Этим и занят руководитель отдела продаж, который глаголы то с НЕ, пишет слитно, сначала подставляет, а потом типа вежливо сообщает что напиши-ка заявление. Сейчас вводят типа новые стандарты продаж, но все это наигранный пафос, проводя конкурсы тупо тратят время собеседовавшихся, не говоря ни слова ни про з/п ни про все остальное, так что друзья, никак не советую туда идти работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
