Пластбург и Первый дверной: отзыв сотрудника
Я не знаю, это обьявление висит уже больше трех лет. Нон-стоп. Сказать, что ТАМ была вся Кузня — это считай ничего не сказать. Это большая удача если стажер досидел до обеда. Сейчас стажеров набирают оптом и водят как баранов в Эрмитаже. А потом уже естественный отбор..
В компании Пластбург по факту появилось официальное трудоустройство недавно, но так же по факту вы работаете там якобы 4 часа в день… Но никак не по 12 часов, 6/11)
Все документы с организацией подписываются в одностороннем порядке и на руки себе вы их так и не допроситесь.
- больничные не оплачиваются (читай, ты взял день без оплаты)
- отпускные выплачиваются после того как вы вернулись из отпуска (это хороший повод сэкономить компании на вас, если вы вдруг решили что вам с ней не по пути)
- в сотруднике оценивается не гибкость ума, а гибкость тела — чтоб вы смогли качественно лизать [censored] начальству и тут же смотреть ему преданно в глаза (особенно это любит Натусечка)
- с первого же дня вам выдадут несколько листочков формата А4 (Натусечка лично старалась, листочки в ее поту и крови) и будут в дальнейшем требовать с вас слово в слово все, что там написано (вплоть до запятой)
Учить вас работать в программе сейчас там некому, а если учесть что там остались только наглые, завистливые, жадные сотрудники то, если они и будут вас учить, то еще и неправильно. Да, да, это такой прикол
Ну и, соответственно, сказать, что там много штрафов — это ничего не сказать. Их только нет у тех, кто там не работает. Хорошую зарплату там получают те, кто прошарил все схемы мошенничества — отбирают замеры, оформляют друг на друга, а потом делят премию, оформляют несуществующие заказы опять таки для извлечения выгоды. А так штрафы у вас будут за все — начиная от заказов, заканчивая тем, что вы в носу поковырялись по камерами..
Кстати, камеры. Если вы хотели попробовать себя на Дом- 2 — вам в пластбург! Постоянный контроль — камеры, прослушка в офисе, прослушка в телефоне. Это все записывается, потом включается на собрании (собрание за счет сотрудников 2 раза в месяц, к 8: 00 у черта на куличках) и вас там обильненько так смазывают [censored]
-
✓ ПреимуществаПарковка…всё! Далее →✗ НедостаткиОсновная проблема данной компании — постоянный, мощный запах перегара из кабинета ГД. Отсюда вытекает всё, что описано в комментариях ниже: Хамское и неуважительное отношение к подавляющему большинству сотрудников. Мат, крики, полёты предметов в кабинете директора — это повседневные реалии Трайва. Прав у сотрудников ровно столько, сколько прав у мышей перед котом… Кого поймал — тот и виноват. Город аварийно выключил электричество — виноват АХОшник или системный администратор, которые срочно должны откуда-то электричество организовать. Покупатель не оплатил счёт — виновата бухгалтерия и лично Главбух, не менеджер, который должен быть на связи с своим клиентом и выбивать с него оплату. Транспортная компания отказалась доставлять заказы из-за задолженности — виноват начсклада… И плевать, что он месяц до этого бегает к ГД и просит оплатить долги. За мои 3 года работы в этом дурдоме сменилось около 300 сотрудников, уходя в отпуск, можно вернуться и увидеть кучу новых людей. Бухгалтерия полным составом (6 человек) сменилась 7 раз! Как результат — постоянный хаос во всех процессах компании! Рядовых продажников постоянно кидают на деньги, аргументируя «в прошлом месяце не выполнил» или «ты ещё на испытательном сроке, какой такой процент?» Выходные, праздники, отпуска… Забудьте… тут... Далее →