Поехали с нами: отзыв сотрудника

[К.] проходила співбесіду через скайп обіцяли зп — 7000+%, просила напрвити в офіс ближче до місця проживання, відправили на багато далі ніж просила.

Тепер саме цікаве — це праця в офісі.

Стажування — це звичайні тести на комп'ютері, коли починаєш працювати із самою системою, всі ті відео до одного місця.

Керівник це саме жахливе що було за всю працю, дозволяла собі висказувати в бік працівників свою таку «потрібну І важливу думку», подаючи це все під соусом «Я ТАКОЙ классный работник, У МЕНЯ десять ЛЕТ ОПЫТА ЗА плечами, Я САМАЯ пизадатая», хоча за весь час що я там працювала вона доводила інше, що не запитай по срм — системі, або взгальному (Я важаю краще перепитати декілька разів, ніж робити помилки і отримувати ще більше по шапці), вона кричала як не дорізана, весь час шукала привід щоб не доплатити. С такими директорами повністью розчаровуєшся в професії, мені навіть не дивлячись на заробітну плату, хотілось там працювати і розвиватися, але таке ставлення я не витримала. Витримала навіть те, що вона під приводом «Коронавірусу» знизила сама зп з 5 тисяч до 2 і ввела план продажу на місяць, який не реально в такий час зробити, поки не виконаєш план % від своїх продаж не оримаєш (для того щоб зробити план продажу в місяць, потрібно як мінімум продати 7−8 турів від 20тисяч), якщо не виконуєш план — отримуєш тільки ставку (яку вона зменшила і просто клала до кишені мої гроші, без постанов і документів від ЦО), і % мої також клала до кишені(Хай воно їй буде на ліки), брехала про офіційне працевлаштування, робочий день з 9 до 18, або з 10 до 19, тільки збираєшся додому вона спеціально шукала до чого причепитися і затримувала до 20−21 вечора. Враження про саму компанію зіпсувала саме директор який рахує що він «ахуєний спеціаліст», хоча це далеко не так))))

Про відношення також зі сторони директорки офісу, вона дуже любила пробачте [censored] про личное», а я не хочу чужій, тим паче такій як вона, розповідати про своє життя і тд., що їй і не подобалось, як дізналась пізніше від колег, які їй угоджали як могли, не люблю таке. Їй просто подобалось що за нею бігали і намагалися догодити, за що і отримала упереджене ставлення.

До речі про зп і ваші проценти з продажу, ви ніколи не дізнаєтесь скільки ви повинні отримати, хіба що якщо ви не ліпші подруги з директорами вашого офісу.

Робота сама дуже цікава, добитися вершин тут можливо, якщо вам попав нормальний директор, який навчає і пояснює нормально, а не кричить як ненормальне.

Цікаво дізнаватися щось нове, навіть спілкування з клієнтами (Так є хамовиті, але куди ж в праці з людьми без цього), навіть це все не псувало настрій так як директор, Дуже шкода що саме із-за таких «єкспертав імеющіх дєсять ЛЄТ ЗА плечамі» багато людей розчаровуються в цій сфері, для мене особисто навіть мізерна зп не було розчаровунням, бо мені подобалось працювати в цьому, але витримати ту неадекватну не можливо вже було.

Також я особисто вважаю що холодні дзвінки потрібно прибрати, тому що єфективності в цьому 0, тільки людей дістаєш, які потім тобі настрій псують.