Роствертол: отзыв сотрудника
нет
Недостатки:C приходом на ПАО Роствертол на должность главного металлурга
Обельцева В.С. работать стало не выносимо.
В течение с 2022−2023 года с назначением на должность главного
металлурга Обельцева В.С. из дружного ответственного коллектива отдела
главного металлурга уволились и перевелись 6 человек.
Психологического и адекватного состояния у данного «руководителя»
нет. Позволяет оскорбления, нецензурную брань, унижение, угрозы в
сторону сотрудников не только отдела, но и работников работающих на
ПАО «Роствертол» (за глаза).
Работники ПАО «Роствертол» не имеют возможность спокойно
продуктивно исполнять свои обязанности.
Данного человека не считают и не уважают работники ПАО
«Роствертол».
Конечно же собрав совещание или же наедине с каждым из сотрудников не
один не признается о правдивости своего мнения о данном «руководителе»,
т.к. его реакция не будет адекватной.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в РОСТВЕРТОЛ в Ростове-на-дону (8 отзывов) →
Работа в РОСТВЕРТОЛ: 8 отзывов →
Работа в Ростове-на-дону (4282 отзыва) →
Ужасные условия труда . коллектив в основном 50+, техника безопасности не соблюдает. Приходится выполнять со всем не свою работу а если откажешься то посылают за забор . в 3 цех в отдел механика вопще не за что не советую идти, особенно электриком потому что там работает один дед редкостный [censored] будет постоянно подставлять и гадить, очень жадный человек , хвастливый , завистливый , из за так...
Начальство неадекватное, особенно в техбюро и БТЗ цеха сборки капотов - постоянные унижения, оскорбления, угрозы лишения заработной платы за просто так, потому что начальнице БТЗ так захотелось! Абсолютно некомпетентные руководители, которые при всём при этом проработали по 40 лет на заводе, а компетенций так и не набрались, лишь бы получше услужить вышестоящему руководству - это их главная обязан...
В голове только один вопрос, почему люди работают в этой богадельне за такие копейки, что их держит? На собеседовании обещали одну зп, по факту зп, как подачка, чтоб не сдохнуть! Все премии до рабочих не доходят, начальникам они нужнее! По факту работы, ни один стандарт, ни одна инструкция не выполняются. Сплошные нарушения. За выход в выходной день, ты должен начальнику в ноги кланяться. Ни кому ...
СОГЛАСНЫ! Абсолютно не грамотный не культурный человек, не имеющий и не желающий изучать и работать по внутренней и нормативной документации и с людьми, пользуясь своей должностью и возможностями прилюдно унижает людей с огромным опытом работы, при всем этом не одного дельного замечания по делу. Порой кажется,что он вообще не понимает, что от него хотят сотрудники, которые всегда решали вопросы с ...