Русагро: отзыв сотрудника
Компанией правят девушки из отдела персонала. Они создают ненужные активности еоторые серьезно затрудняют работу почти для всех сотрудников русагро. В компании активно используется стравливание коллег друг на друга. Одним из таких элементов является программа мирового класса эверест. Там сам принцип проверки сотрудников одной службы разных заводов еапушает принцип беспристрасности и поэтому оценки там необьективные. То есть приехал менеджер производства на другой щавод и его цель выставить оценку не выше чем у него самого, ибо как он может признать сам факт того, что кто-то работает лучше его. Из-за этой системы в компании между заводами и сотрудниками возникает страшная напряженность и даже вражда. Это вопреки мнению кадров не улучшает компанию, а только разрушает ее из нутри. 90% сотрудников это понимают, но боятся об этом говорить, включая генерального директора так как у кадров очень много власти.
Также русагро абсолютно не интересует проблема антисанитарных условий производства сахара на бывших заводах разгуляя, хотя они их купили еще в 2016 году. Легче продавать вонючий и плесневелый сахар и увольнять руководителей чем тратить деньги на реконструкцию и косметический ремонт заводов.
-
✓ ПреимуществаПри выполнении подрядных работ не увидел. Далее →✗ НедостаткиВыграли тендер на производство работ на базе отдыха в Батрацкой Даче. При производстве работ сотрудник компании по тех. надзору Самара М. не совсем компетентный сотрудник в технических вопросах, но зато компетентен как достать подрядчика, что бы он дал ему откат. после получения он на какое-то время успокоится, но потом ему еще нужно будет, иначе он не подпишет документы или же начнет доставать сертификатами на цемент, саморезы и подобные строительные материалы, вплоть на паспорта качества на чернозем. Очень скользкий и мерзкий тип, поэтому будьте аккуратнее при работе с этой компанией, при обращении в службу безопасности и предоставлении доказательств вопрос так и не решился. начальник его [Б.] даже не стал вникать, по всей видимости его устраивают откаты от Самары. Поэтому не рекомендую связываться с подрядами и в особенности если там фигурирует сотрудник Самара, которому нужны только деньги, а не правильность выполнения работ. Коррумпированные сотрудники, а служба безопасности это только для вида. Далее →
-
✓ ПреимуществаПервые годы работы — супер и поставил бы 10 из 10 Ценность люди висела не просто на стенах, были сильные руководители у которых было чему поучиться. Хорошие зарплаты и хорошее отношение к людям Далее →✗ НедостаткиВсе превратилось в политиканство, где не так важен результат, как красивая картинка на бумаге. Открытости — нет, зашуганные не только рядовые сотрудники, но и ключевые руководители. Новые руководители в Москве — истерят и оскорбляют свою же команду прямо на общих встречах. Сильных руководителей давно не осталось или остались последние особо стойкие, хороших людей — еще меньше. Менеджеры и специалисты терпят это или за деньги или за красивую строчку в резюме. А для работяг — условия ничуть не лучше/не хуже доугих сельхозкампаний. Ну и липовые положительные отзывы сами за себя все показывают Далее →