Севзапэнергомонтаж: отзыв сотрудника
Проживание и более менее хорошая столовая и то эта заслуга заказчика, а не этой фирмы.
Недостатки:ОСТЕРЕГАЙТЕСЬ! Здесь неорганизованность которую я не встречал ни разу в жизни, ни в одной компании! Жёстко обманывают по зарплате (говорят нет выработки) ишаки бл..ть, обещают зарплату одну, а выплачивают на 50−60 тыс. меньше. Начальник подразделения в лице Алмаза [А.] — идиот какого свет не видовал, откуда вообще эту шестёрку взяли? Инструмента для работы нет (склад просто нищий) сварочные аппараты ушатаные, запчастей на технику нет и покупать не хотят. В общем, с моим не малым опытом работы, я такую загнившую шарагу, по другому её не назовёшь не встречал (я серьёзно) это что-то с чем-то! Даже не думайте!
Полезный отзыв?
(1)
Работа в СЕВЗАПЭНЕРГОМОНТАЖ в Уфе (11 отзывов) →
Работа в СЕВЗАПЭНЕРГОМОНТАЖ: 32 отзыва →
Прежде всего это медкомиссию и билеты за дорогу до пункта сбора входит в ЗП а не плюсом к ней, Вахта с 16.10.23-24.12.23. Трудился на Салмане ( Сабетта) электромонтером по ремонту и обслуживанию электрооборудования 5 р. Обещали зп 150..за ноябрь закрыли 135 т. К урезали всем КТУ 0.9 , при том что участок ЭМУ ждал 100 проц выработку.. Резали старший проработал петрович и зам руководителя... И если...
Работал вахтой на Салмане. Раньше более-менее было, а сейчас все нормальные ребята ушли оттуда. Все стало плохо от начальника до мастера. Начальство с какого-то ПСМ и КХМ, и стало вообще печально. Кусты заморозили, сварные не едут туда, максимум до мая. Да и вообще - инфа прилетела, что хотят обанкротиться. Набирают с агентства Технология, с общего строя забирают сварных, варить некому, да и плати...
Зп не платят. Отзывы они сам и штампуют положительные. Сами подумайте, часто вы пишете хороший отзыв конторе в которой работаете? Да вы даже не думаете об этом. Смысл что то там писать если всё хорошо? Они настоящие отзывы закопали своими положительными. Хотите узнать правду,пролистайте вниз и переключитесь на 5,6,7,8 страницы. Там всё подробно написано....
Коллеги, специалисты календарно-сетевого планирования, планеры, КСП-шники, как удобнее. Не видитесь на золотые горы обещанные данным работодателем. Причины: 1. В данной организации календарно-сетевое планирование просто ненужно, как бы качественно не был построен ГПР не кто его не смотрит. О расчётах необходимых для завершения СМР трудозатрат даже говорить не стоит, единицы понимают, что это такое...