Сеть магазинов DNS: Непредсказуемое увольнение после найма.
Преимущества:
Белая зарплата, график работы, доступность, условия труда.
Недостатки:Жесть встречает нас уже на этапе трудоустройства. Я приходил в офис к управляющему для собеседования напрямую. Потом они отправляют ссылку на второе собеседование, решают брать или не брать. На всё уходит время, но подкупает известность бренда и чистые светлые рабочие места. Потом мол хрен с тобой, берём, выходишь на работу, всё хорошо, стараешься, условия радуют, пытаешься вникнуть, и в один прекрасный момент тебя увольняют, объяснив это тем, что не оправдываешь ожиданий и они ожидают большего от сотрудников за чуть больше, чем среднюю зарплату.
-
✓ ПреимуществаГрафик Далее →✗ НедостаткиСтарший смены М., с серёжкой в ухе, ему без разницы на людей, трус и негодяй. Постоянно штрафы, штрафы и ещё раз штрафы! Обед полчаса, задержки и угрозы, люди приходят и уходят. Охрана — это просто жесть, нет слов, хамство в любой форме! Постоянно драки на складе между сотрудниками, много граждан, не имеющих гражданства РФ! Режимный объект, все в камерах: не там встал, не в тот туалет пошел — дурдом! Автобус ходит, как ему хочется. Есть ещё там персонаж в отделе, В., главный, тоже тёзка начальника смены, с бородой и накачанный, унижение сотрудников для него нормально! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаКоллектив. Это единственное что более -менее приличное, но это просто людей сплотило негативное отношение компании. Далее →✗ НедостаткиПроработал несколько месяцев. Кто работал, поймет, работал на почасовке, по этому и держался. 1. График 2/2 по 12 часов, всё неплохо. Но развозка 2 маршрута, которые не перекрывают даже половины города, а рабочий день с 8 утра. Приходилось вставать в 5, чтобы собраться и пройти пару тройку км до остановки, с которой тебя сможет забрать транспорт компании. Обед 1, хотя должен быть 1,5 при 12-часовой занятости. 2. Штрафы, штрафы, штрафы. Хоть и льют в уши, что трудоустройство по ТК РФ — это все ложь! Работа поставлена на поток, и сделку, конечно, ты можешь не спешить, но кто ж тебе даст? Ты не заработаешь ничего, если будешь в размеренном темпе работать. А если будешь спешить, как того требуют обстоятельства работы, то будешь делать ошибки. Каждая ошибка — это штраф. Столкнулся с тем, что подсчитал, сколько ошибок делают сотрудники со стажем… При мне на 28 000 оштрафовали парня, он за месяц получил 19 000 на руки (на карту). 3 Карьерный рост. Будем честны: чтобы достичь хоть какого-то роста, нужно проработать не менее 3−4 лет. Это каким же мазохистом нужно быть, чтобы столько... Далее →