Совкомбанк: Соискатель в Совкомбанк технологии

Своевременная заработная плата и ДМС которым вы не воспользуетесь, т.к. просто на просто нет времени! Далее →

Зимой в офисах холодно, но не беда, поставим «ветерок» подумало начальство. Извечные переработки, которые не оплачиваются, если не остаешься дозваниваться встречи, то мозг выносят вплоть до 12 часов ночи! Слова руководства «вы не можете решить к выполнить план и уйти». Да здрасьте, это же не моя вина, что народу много и тупо не остаётся времени на звонки, но это не аргумент. Все равно найдут до чего докопаться. По поводу встреч отдельная история, план стоит несусветный, обязан на 110% выполнить. «Если вам семья важнее, то вперед увольняться. На работе должны выкладываться на 100%+ задержаться» слова руководства. Обещали мне про устройстве на работу, что я буду работать в офисе возле дома, по итогу ставили меня в дальние, на дорогу я тратила 5−6 часов туда и обратно, при этом надо было выполнить план, задержаться и все как они любят! Вопрос, для чего колл центр существует? Чтобы на обычных ФК ездили? Тогда платите двойной оклад, раз я и за них работала. Зачем ставить на руководящую должность людей которые не подходят? Не умеют они руководить, не знают ничего! Я очень рада, что сбежала с этого Ада, ни в одной организации такого отношения нет. Еще и при увольнении ужас просто, никто ничего не объясняет и не помогает, захочешь,... Далее →