Современные системы реновации: отзыв сотрудника
Собеседование было отличным, всё обговорили. Договорились о зп и выходе с понедельника (была среда).
Рад что не стал членом команды ООО ССР!
Недостатки:Треш начался в пятницу, рекрутер позвонил и попросил срочно справку о начислениях в другой компании, я созвонился с компанией, мне сказали что в течение недели подготовят.
Рекрутер ООО ССР сказал, ЧТО В понедельник НЕ НУЖНО выходить И больше НЕ нужен.
Смотрите сами, если тут при трудоустройстве такой подход, то дальше не знаю и счастлив, что не узнаю.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в СОВРЕМЕННЫЕ СИСТЕМЫ РЕНОВАЦИИ в Москве (5 отзывов) →
Работа в СОВРЕМЕННЫЕ СИСТЕМЫ РЕНОВАЦИИ: 5 отзывов →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Здравствуйте парни в ССР (современные системы реновации) Хабаровск теплотрасса не суйтей [censored] полная Общаги ванючие тараканы клопы в комнату зайти не возможно воняет падалью ..если не верете забейте в интернете Хабаровск гастинеца мечта + и почитайте отзывы на Яндексе.про другую вообще и писать небу там ад . Зарплату обещают одну на деле совсем другое.всем на все [censored] .как только вы ...
- конкретно я вижу минус в следующем - бывали проблемы с коммуникациями между сотрудниками разных дирекций и департаментов. зачастую приходилось следить, часто напоминать, чтобы мой вопрос довели до конца. - компания большая, а в офисе нет автоматов с едой, хотя работала в компаниях поменьше, где они стояли; в переговорных не стоит вода... - были сложности с процессом адаптации, когда только прих...
На собеседовании с кандидатами не говорят о том, что заработная плата состоит из оклада и дополнительных выплат (надбавки, премии, льготы, компенсации). При этом премиальная часть составляет ориентировочно 70-80% от заработной платы. Оклад устанавливают минимальный, поэтому перед выходом на работу требуйте лист согласования заработной платы при приёме работника, в котором будут указаны суммы оклад...