СофиЛена: отзыв сотрудника
Здравствуйте, хотелось бы написать негативное впечатление о собеседовании. Сначала мне позвонила милая женщина, сказаза видела мое резюма, заиинтеросовалась, и им нужен продавец, рассказала о вакансии, условиях, мне все подошло. В общем пришласила на собеседование. Собеседование должен был принять другой человек. Я так понимаю это заведующая. В назначеное время я приехала. Так вот эта женщина мне сразу не понравилась. Во первых кинув на меня взгляд протянула «мда сырой материал», из-за того, что у меня нет опыта работы именно в одежде. Потом заставила заполнить анкету. Вообще то у меня было на сайте о поиске резюме, ну ладно это я промолчала, заполнила. Посмотрела она и выдаёт «если бы я заранее видела ваше резюме, я бы вас не пригласила». Нет вы представляете, я потратила время, приехала, зачкм вы тогда людей приглашаете? Потом еще она зацепилась за то что у меня в трудовой последние места работы сроком 2 мес и 8 мес. А то что первое место 6 лет это она пропустила. Вообще впечатление неприятное. И этот вопрос «А вам работа нужна или деньги?» Так и хотелось сказать «Конечно деньги. А вы что бесплатно работаете?» Это еще малая часть. Потом подруга рассказала им постоянно требуются продавцы.
-
✓ ПреимуществаПреимущество оплачивает мобильную связь Далее →✗ Недостаткия проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиНет оформления по трудовому договору. Всех оформляют по договору ГПХ. В нём указывают низкий размер зарплаты, который в разы ниже размера зарплаты из их вакансий. Обещают премии, но премии не платят. Таким образом обманывают людей, заставляя их работать с месяц за гроши на дядю. Обманутые люди уходят от них, и они на их место в тот же день принимают других новеньких работников, которых тоже кинут по зарплате. Не связывайтесь с этими аферистами.. Далее →
