Старбакс: отзыв сотрудника
Платят копейки, но если вы студент без опыта — лучше не найти (наверное) компания экономит на всем, максимально на сотрудниках. На собеседовании не договариваются многие минусы, поэтому нужно читать весь огромный договор. Штрафуют не так сильно если управляющий нормальный, работать либо с 7 до 15, либо с 15 до 23, на пожелания по графику обращают внимание не всегда. Кофе которым всех заманивают на собеседование является только одной кружкой опереденного вида кофе за смену, так что если надеялись на любой напиток из старбакс в перерыв — забудьте. Скидка будет только через 6 месяцев работы, страховка — через год, будут гонять на смены в другие кофейни, независимо от их местоположения, 8 часов на ногах очень тяжело отстоять, присесть можно только на 30 минут в перерыв, в других случаях — запрещено. Вам придётся не только готовить кофе и работать на кассе, но и мыть полы, туалет, стекла, вытирать пыль, промывать кофе машины и холодильники. Запоминать огромную кучи не нужной для работы информации. А ещё вас заставят сделать карту в определённом банке, независимо от ваших пожеланий.
Полезный отзыв?
(1)
-
✓ ПреимуществаБелая зп, все выплаты строго в срок, полная оплата больничных, скидка 30% на союзные бренды и в самом Старбакс. Спустя год ДМС со стамотологом. Отличный коллектив, пачка кофе в месяц, любой несладкий напиток на обед, возможность карьерного роста, вообще нет штрафов Далее →✗ НедостаткиПерекладывание обязанностей на других, которые ты делать по идее не должен, не важно кто ты, все равно моешь туалеты, полы и оборудование. Неадекватные гости. Зачастую невыполнимые планы по бюджету, и хоть зп без премии немаленькая, есть кофейни, где нагружённость на сотрудника ниже, а премию они получают. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, на этом все Далее →✗ НедостаткиГоспода Арабы из alshaya GROUP видели бы вы какое дно днищенское — ваши кофейни в Москве. В первую очередь, хочу отметить, что в связи с быстрым ростом и бешенной текучкой они не успевают растить собственных управляющих и поэтому все чаще берут внешних кандидатов с опытом управления, а не желания стоять на этаже всю смену, а потом, после смены делать работу управляющего, как? Все верно, малыш, за свои собственные деньги. Т.е. ты не управляющий кофейни, а бариста-кассир с функциями управления, здорово, правда? (нет) Ни в одной большой компании — управляющий не считается в производительность кухни — это просто смешно. Ужасно склочный коллектив, неадекватный ТУ, ложь на каждом шагу, [censored] условия труда. Если ты молод и живешь с родителями — конечно, можно поработать и понадрывать спину на поставках Востока Запада, ведь грузчиков тоже нет. А людям с опытом и компетенциями управляющего, я бы не советовал даже туда откликаться, потеряете веру в человечество с «Феррари в мире кофе». Далее →