стройгарантия: отзыв сотрудника
ООО Стройгарантия иже с ним ИП Московская — недобросовестные работодатели Тюмени — кидают работников по зарплате, не делают отчисления в фонды, не платят налоги, позор! Договора трудовые заключают «липовые», принуждают делать работу, не предусмотренную должностной инструкцией, денег не платят по 2−3 месяца, просят «подождать», а как люди жить должны? Директор [Ш.] А.Б. — наглый, безпринципный руководитель, заявляет, что он честный и порядочный, а на практике — врун и обманщик!
-
Компания ООО Стройгарантия, директор [Ш.] [А.] [Б.] хороший человек, но ничего не понимающий в строительстве! Его главный инженер [А.] [Э.] (обычный производственник) не разбирающий в документации и правильном ведении, все тяп-ляп! Все к друг другу отправляют при любом вопросе и говорят «не спрашивай у него, спрашивай у меня " в общем этот главный инженер недоинженер, строит из себя умного! [А.] принимает собеседование -полный пустослов! В общем обещают одну зп в итоге расчёт делают из другой! Так что сразу берите с них расписку сколько зп иначе кинут! В общем за зп отвечает [А.] [Э.] а он не держит слово… Какой это начальник и мужик?! А директор слова не имеет по зп и всему остальному… В общем если хотите себя обмануть то пожалуйста… На вакансии ищут девочек отбирают чуть ли не по фото, пробивают страницы в соц сетях и тд… Шаражмонтаж. Далее →
-
Добрый день! Хочу поделиться с какими условиями труда я столкнулся, работая в ООО «Стройгарантия», г. Тюмень: Задержка по выплате заработной платы — месяц, т.е. Зарплату за июнь я получил 15 августа. И этот факт в компании считается нормальным. Когда я задал вопрос генеральному директору: «Почему задерживают выплаты? «, он мне ответил: «Люди годами зарплату не получают… «. T.e. Мы должны радоваться! Трудовой договор, не смотря на мои просьбы выдать его мне на руки, я так и не получил. Когда я все же решил уволиться и написал заявление, это произошло 6 сентября 2016г., естественно никакого расчета не получил. И тут началось: я естественно, обратился с Заявлением в Трудовую комиссию. Так вот, после звонка из Трудовой в компанию, мне на почту пришло письмо от ООО «Стройгарантия», в котором написано, что меня благополучно уволили из компании, но не 7 сентября, а 20 сентября, так как я оказывается должен был отрабатывать в компании 2 недели. Думаю, каждый знает, что если в компании не соблюдается Трудовой кодекс, то работник может вполне не отрабатывать. Более того, оказывается есть даже Приказ на увольнение, правда в в нем нет моей росписи и не указан номер трудового договора. Итак, сегодня уже 29 сентября, а расчет я так... Далее →