СтройТрансНефтеГаз: Сильно штрафуют за мелочи
Белая зарплата и вовремя.
Недостатки:1. Зарплата ниже, чем в таких же организациях.
2. Кормят как попало и из чего попало, хотя выделяют 1300 на сутки.
3. САМОЕ основное недоразумение — ЭТО СКЗ. Штрафуют за всё, что только можно: всегда должен носить каску, очки, жилет; если работаешь болгаркой или сваркой, снимаешь, кладёшь рядом, потом начинаешь работать. Закончил — одел снова. Перерывы точно по времени, задержался в тепляке на 2 минуты — считай, получил штраф. Кто курит — вам не позавидую: строго в перекуры и обязательно в курилке; попался — штраф 15 т.р., также и с телефоном. Если думаете, что можно спрятаться, то я вас разочарую, т.к. объект огождают забором, ставят везде камеры, чтобы следить за вами. Вы будто находитесь в колонии-поселении. Почему так? Всё очень просто: вся охрана вас будет провоцировать, и им ваши отговорки без разницы.
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиЗарплату не платят столько, сколько положено! Трудовой договор не предоставляют! С комиссией беда! Сами не знают, где её проходить! Гоняют везде, где только можно! И самое офигительное — условия труда их нет! Собачья будка и то у моего Барбоса лучше, чем их вагончики, сотрудников не ценят. Чистота — отдельный вид искусства. Волк за [censored] не схватит, пока до туалета идёшь, уже слава Богу. Спишь в коридоре в день приезда. Мммм ох… Я организация. Бухгалтеры и все остальные — такое впечатление, как будто дай Бог 9 классов закончили. Работала кухонным рабочим. Все, что положено, не дают. Экономят ТВ… Далее →
-
✓ ПреимуществаЗП (Аванс/Расчёт) вовремя Далее →✗ Недостатки- Не предоставили трудовой договор — Трудоустроился с «Обучением и аттестацией на нгдо», как сказали на 1−2 месяца. После обучения должна была быть аттестация. Через 2 недели подошёл мастер и сказал: «На следующей неделе сдача на НАКС СК 1,2,3.»… Хотя СК у меня уже был… — Мастера не объяснили ничего, от слова совсем! Показали где и что брать, показали кабинку для сварки и на этом всё. — Во время обучения и аттестации выдают грязную ношеную спецодежду и ношеную обувь; выдают спец-карту на питание, после курса списывают с ЗП: 900₽ в день — Постоянная очередь в столовой — С утра, если не приходить одним из первых, каши не остаётся постоянно… — Постоянная очередь в туалет с утра; на этаже 16 комнат по 3 человека и всего 3 «кабинки» — Нету стиралок; есть 2 тазика на этаж… — В комнатах общежития нет вытяжной вентиляции; на объекте живут по 6−7 человек в тесной комнате; в комнатах не убираются, самим придётся «дежурить» — В душевых не «уходит» вода, приходится стоять в грязной луже; напор нестабильный: то горячая льёт, то холодная. Иной день вода вообще прекращает идти, стоишь намыленный, не зная... Далее →