Строй-мастер: отзыв сотрудника

проработала много лет в компании, поэтому знаю много всего, например, что объекты не строятся и денег постоянно нет, что арестованы счета и не платят налоги, задерживают зп на 4−6 месяцев (дают небольшими частями), а при этом заставляют задерживаться на работе, выполнять чужую работу, да еще обвиняют в чужих ошибках. весь коллектив, с которым я работала много лет разбежался за 2018−2019 год — остались одни новички и люди, которым и так хорошо работать за копейки. так что сейчас не то, что текучка — корабль идет на дно. объекты только государственные — дострой чужих подрядчиков, так что серьезным специалистам нет перспективы. постоянные суди с поставщиками и субподрядчиками, в офисе постоянные склоки, ругань. Руководство не ценит персонал совсем, а орать и хамить умеет матом при всех. при увольнении — не выплатили все, до сих пор должны

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 46923

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 02.04.2021 Санкт-Петербургучредитель
    С 2020г. [Р.] (учредитель) банкротит контору, соответственно никому не платит, долги по исполнительному производству игнорирует, найти счета его строй-мастера судебные приставы не могут весь 2020 год. Можете посмотреть исполнительное производство на сайте ФССП https://fssp.gov.ru/iss/ip. Выбирайте юрлица, СПб, строй-мастер, кантемировская 37, увидите целый список не взысканных задолженностей. [Р.] форменный мошенник, в уголовном смысле этого слова. Судя по долгам на сайте ФССП, он банкротит строй-мастер и никому не платит. Дурачки. которые помогают ему в этом процессе должны брать деньги вперед, иначе и они ничего не получат. Далее →
  • 06.08.2020 Санкт-Петербург
    Имела печальный опыт работы в данной компании. Полностью подтверждаю отзыв предыдущего оратора. Не самый плохой офис, близко к метро, на собеседовании всячески создают имидж солидной организации — несколько этапов — кадровик, директор, повторно директор и т.д. В общем, пыли в глаза напустят тонну. Директор с виду солидный товарищ, обладающий прекрасными ораторскими качествами и даром убеждения. И вот вы приходите туда работать и начинается концерт… Система оплаты труда оклад+премия, причем премия больше оклада по соотношению. ЗП как бы белая, по рынку даже чуть выше средней, все на карточку, если б не одно, НО — премию свою вы не увидите никогда. Выплачивают только оклад, а по остальному заверяют что «вот вот все будет, надо немного подождать и т.д. и т.п.» И заливать будут так правдоподобно, что какое-то время вы реально будете работать, ждать и входить в положение. А потом пообщаетесь с коллегами и узнаете, что кто-то ждет уже пару месяцев, кто-то полгода, а остальные давно поувольнялись не дождавшись. Отсюда и текучка кадров. Главный инженер [М.] [А.] [В.] вообще персонаж, заслуживающий отдельного упоминания. Если вы подрядчик, читающий эти отзывы — не думайте даже, не нанимайтесь ни на какие работы. [М.] уверит вас, что сроки горят, необходимо выходить,... Далее →