Суперстрой: отзыв сотрудника
Мой бывший директор магазина «Суперcтрой» (ул. Белинского 143) в Екатеринбурге Швыдченко [В.] [А.] хам и грубиян, (26 лет) самодур и крикун! Чуть что сразу начинает орать на подчиненных иной раз даже матом.
- «Уволю!»
Боже упаси иметь такого директора!
Последняя капля — наорал на меня матом при покупателях за то, что кто-то перевесил не на то место пакеты с дупелями. Смена 09 часов только-только началась, директор даёт мне задание — ввинчивать лампы в светильники под потолком. Всё идёт нормально и вдруг крик и мат! Кто-то перевесил пакеты с дупелями. Люди стоят и смотрят, как этот самодур орёт на меня, это что так обязательно унижать меня при всех? Кстати, так часто бывает с покупателями взяли вещь, а потом оставили не в том месте и что, виноваты в этом продавцы? Возможно, перевесили пакеты ещё вчера, когда у меня был выходной и за это меня уволили…
Впрочем, я и сам уже не хотел работать с таким директором. Коллеги терпят его выходки — нужна работа, надо кормить семьи.
Не нарвитесь на такого директора, он испортит своим поведением не только привлекательность магазина. Директором он работает там недавно и коллеги уже недовольны его буйным поведением. Он ещё раньше в другом магазине «Суперcтрой» — [censored] ул., 67/1 позволял себе такие вещи. Люди там просто разбегались.
И, кстати, генеральный директор знает о его поведении и видимо тоже считает это нормой. А то, что продавцы выполняют работу грузчиков без доплаты так это вообще… Магазин «Суперcтрой» в чёрном списке работодателей, жаль, не знал раньше. Значительная часть топ-менеджмента уволилась. Отношение руководителей Сети «Суперcтрой"к своим сотрудникам самое низкое как и в компании OBI.
-
Ни кому не посоветую. Работать со [Ш.] невозможно. Старается платить копейки под предлогом прояви себя, хамит, ругается матом, строит из себя самого умного, хотя он просто алкаш. После каждого собрания материт владелицу сети Пасечную, а на собрании скачет перед ней на задних лапках смотреть противно. Один человек должен выполнять всю работу за несколько должностей и мизерную зарплату и слушать в свой адрес оскорбления от [Ш].Работа там была просто потерей моего времени, сплошные издёвки, хамское отношение, лицемерие и мизерная зарплата. Скоро и работать там будет некому. Далее →
-
- Отсутствие обучения по товарам — Ненормированная выработка часов в месяц (180 часов, хоть февраль на дворе, хоть июль); 180 часов — «норма», придуманная лично руководством — Недостойная з/п. Тарификация: продавец — 20 000 (смешно) кассир — 20 000 (смешно) зам. директора — 25 000 — 30 000 (смешно) директор магазина — 35 000 — 50 000 (смешно) Это з/п персонала, работающего в торговом зале (да-да, директор по совместительству ещё и грузчик, продавец, кассир и т.д. Аналогично и с зам. директора, поэтому в СуперСтрое выгодно работать только продавцом или кассиром). То ли дело з/п топ-менеджеров — здесь всё в порядке. Думаю, смысла прописывать их тарификацию нет, тут люди неглупые читают заходят, всё поймут. — Скупое отношение к работягам: даже не соизволят поставить кулер с водой, в то время как повсеместно это уже стало нормой (кстати, кулер был только у сотрудников офиса…). В некоторых филиалах отсутствуют оборудованные столовые — обедать приходилось в настоящей конюшне… Если брать всех сотрудников сети в целом (персонал торгового зала), среди них нет никакой сплочённости. Это происходит в связи с тем, что бОльшая часть этих людей — необразованные плебеи, некомпетентные в своей работе, а меньшенство — грамотные и интеллектуально-развитые... Далее →💬1 комментарий