Таттелеком: отзыв сотрудника
Невыносимая бюрократия и игра в «президента». Ужасный продукт, за который стыдно. Сколько бы мы не улыбались клиентам, если продукт г…о — то его никто не будет покупать. А он г…о, вы сами все об этом знаете. Причём, технологии то хорошие…
Очень старая система управления сотрудниками, которая неэффективна. Кто-то из топ менеджеров этой компании сказал: " Ничего работать не будет, пока не встанешь за человеком с прутиком».
Здесь пытаются наладить абсолютно всё силой и агрессией. Нет никакого понятия слова " Мотивация».
И так, если кто-то из топов Таттелекома это читает, прошу обратить внимание. Мотивация — это когда человек хочет сам делать. И совсем не мотивация, когда он делает для того, чтоб от него от…сь и не разносили на ВКСах прилюдно (причём в неловкое положение могут поставить любого человека, каким бы он не был «Молодцом»). В армии наверно — это прикольно, для закалки, а вот в бизнесе думаю нет.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ТАТТЕЛЕКОМ в Казани (34 отзыва) →
Работа в ТАТТЕЛЕКОМ: 40 отзывов →
Работа в Казани (3541 отзыв) →
Отдел исходящего телемаркетинга. Не приходите сюда работать. В самой структуре полный бардак. Будете заводить заявки впустую, которые будут все время аннулироваться по непонятным причинам. Мастеров там не хватает, поэтому постоянно будут срываться даты подключения. По мобильной связи подключить человека невозможно, так как заявка будет записана не на ваше имя, даже если вы ее заводили, курьеров та...
Не рекомендую работу в таттелеком. Таттелеком сейчас это точно так как в бане [К.] Бардак и шатания. Вот строки подходящие. Чтобы Квартет в порядок наш привесть: И ноты есть у нас, и инструменты есть, Скажи лишь, как нам сесть!" - "Чтоб музыкантом быть, так надобно уменье И уши ваших понежней, - Им отвечает [С.] - А вы, друзья, как ни садитесь; Всё в музыканты не годитесь". Так вот в музыканты та...
Честно признаться, мне нравилась эта работа, но к сожалению, молодой коллектив там выживают, а выживает даже не руководство, а сам коллектив. Хотелось бы отметить - [К.] [О.] впечатление о которой было с самого начала не очень - уж очень она любит вешаться на шею вышестоящему руководству и вести разговоры, далекие от работы (дети, школы и какая же молодежь нынче невоспитанная и [censored] После р...
На этом плюсы заканчиваются. Если хотите попасть в змеиный женский коллектив то добро пожаловать в отдел сопровождения корпоративных клиентов по работе с юр лицами. Работала больше месяца и одной из главных причин увольнения стал именно коллектив. Начиная с понедельника по пятницу на протяжении всего рабочего дня коллеги только и делают, что обсуждают новости, сплетничают, много разговаривают не п...