ТД Иней: Плохое руководство и обман с зарплатой
Преимущества:
Положительное только бесплатное питание!
Недостатки:Компания хорошая и стабильная, но кто руководит сотрудниками в цеху — это человеком сложно назвать! Г. Г. беседует, как в колонии, и разговаривает, как будто рядом с ним стадо, а не люди. Одни маты от него и угрозы, штрафует ни за что. Если говорить об отношении на этом заводе, то оно скотское к работникам. С давлением уже увозили оттуда! Высшее руководство, видимо, не в курсе, как «большой начальник» относится к работникам. Этого «большого начальника» гнать палками оттуда, и тогда текучки не будет, и люди хоть приходить начнут. На обещания вестись нельзя, обещают одну зарплату, по факту другая совсем.
-
Проходила ещё в прошлом году собеседование в офис. Все бумаги заполняете в переговорной возле охраны, там тепло и чисто. Договорились, что я выйду уже в понедельник. Хотя мне показались странными некоторые вопросы. В субботу рекрутер написала в Вотсапе, что директор пока ваш выход не согласовал. Мало было ему времени подумать. Конечно, я не стала ждать. Уже в понедельник была на собеседовании в другой компании. Перезвонила я сама через неделю рекрутеру в И.Н., директор всё ещё думал. Мне не понравился безграмотный рекрутер в плане грамотности на письме и в плане проскакивания хабалистости и дурных вопросов: — а вы сможете не только ходить бумаги разносить по ценам, но и сплетни собирать? (Я дала четко понять, что сплетни я точно собирать не для кого не буду, видимо, поэтому и директору я не понравилась) — а вам будет комфортно есть на обеде макароны всю неделю? (Свое приносить можно, но лучше их) — адаптация у нас отличная (!?), сразу в понедельник вы выйдете на большую текучку, там будут и увольнения штук 10 и прием штук 15, а мы не будем вам помогать, мы на вас будем смотреть (я вам что там, в цирке что ли? А кто д мне допуск-то оформит так быстро и допустит к обработке персональных данных левого... Далее →
-
✓ Преимуществане успела найти, но, судя по всему, их нет Далее →✗ НедостаткиАбсолютно непрофессиональное поведение директора по персоналу Н.! Она приглашение на позицию кадровика, позвонила ей, она говорить не могла, попросила перенести на следующий день на утро. Но утром я не могла и предложила на вторую половину дня. Знаете, что она ответила? Никогда не догадаетесь))) «Чтобы вы понимали, с кем разговариваете — я вообще-то директор по персоналу и каждый день после 12 у нас совещания. Не хотите подстраиваться под меня, до свидания, а лучше прощайте». Это прямая речь! Бинго, бинго, товарищи! Я такого директора по персоналу никогда в жизни не встречала и надеюсь, не встречу. Правда, бог отвел. Далее →