ТД Электрокабель: отзыв сотрудника
Собеседование задержали на 25 минут, проводит сам директор и нач отд. продаж. Руководитель с выражением лица «как же вы мне все надоели» постоянно отвлекается на телефонные звонки, ведет себя высокомерно. Был на собеседованиях в других организациях, намного крупнее, такого не встречал. Пообщаться с нач. отдела толком не получается, т.к. собеседование проходит в тесной комнатенке. Выспрашивают всю подноготную, хотя о себе минимум информации (У нас завод и ещё производство в Дзержинске) эта вся инфа, которую соизволили выдать. Такое ощущение, что как только переступил порог, то ты им уже должен. Да, и самое интересное — в процессе поворачивается к тебе боком со словами «Продай мне воду по телефону, алле!» Занавес…
- 👉 Работа в ТД ЭЛЕКТРОКАБЕЛЬ в Нижнем новгороде (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Нижнем новгороде (4392 отзыва) →
-
Шарашкина контора. Два генеральных директора не образованы и не воспитаны. Людей за людей не считают. Постоянный ОР директора за всё и на всех! Проявление неуважения это их конёк. А самое главное не хотят платить деньги. Ищут любые способы чтобы не платить. Не советую никому. Далее →
-
Добрый день, коллеги ГК Провенто и соискатели! Я работаю в охране ГК Провенто около 8 лет. Хочу поделиться с вами своими впечатлениями о руководителях ГК Провенто, да и вообще о компании. Начну с хозяина, которому принадлежит место и производственный комплекс, где находится Провенто. Это Камаев П.В., бизнесмен, как он себя называет. На самом же деле просто жадный и скупой жулик. Все свои сбережения держит на счетах в офшорах на Кипре, где живет со своей семейкой. Сотрудников компании он не ценит и не уважает, они для него просто пыль. Увольняет просто так без всяких на то причин, например, ты ему не понравился внешне, вот и выгнали. ЗП он не платит, постоянно задерживает. Каждый раз перед Новым годом он вводит новую систему мотивации, в которой всем сотрудникам урезает оклады, и, соответственно, она демотивирует всех сотрудников. От него даже родной брат В. сбежал, чего уж про нас говорить. Если провести небольшую статистику по ЗП, то буквально 2 года назад я, как старший смены, получал по 60 и даже 70 тысяч рублей, платили и премии. Даже ребята-охранники на КПП 3 получали по 70 тысяч рублей, и все были довольны. Но тогда у нас руководителем службы безопасности был Е., и он все эти... Далее →