Теремок: отзыв сотрудника
Ужасное отношение к сотрудникам! «„Отношение к сотрудникам сильная сторона компании“» — говорят они. Но где тут сильная сторона, если они не могут ответить на самые маленькие вопросы сотрудников! Начальство перекладывают все на управляющих, а управляющие спрашивают у админов почему сотрудник такой агрессивный. Сотрудники должны пить ужасную воду из-под крана, потому что им жалко обычной нормальной бутилированной воды, они видите ли каждую копеечку берегут, чтобы оплатить зп нам. Но помогать другим (например закрытым детским садам) деньги есть всегда! Много чего обещают, но мало что выполняют. Зато сотрудники каждый день должны продавать, предлагать, порой и себе покупать, чтобы у компании не было больших списаний. Приходят территориальные директора, чтобы послушать все ли мы продаём
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПроработав в компании почти 5 лет, я могу смело сказать, что это одна из самых динамично развивающихся компаний в данной отрасли. Основной принцип работы в Теремке — это четкое исполнение задач и достижение общей цели. Однако, здесь уделяется большое внимание персональному развитию каждого сотрудника. Я могу сказать, что компания очень заботится о своих сотрудниках и создает оптимальные условия для работы и развития. Далее →✗ НедостаткиТем, кто привык к размеренному стилю работы, может не понравиться строгость на рабочем месте, в том числе короткие перерывы по графику. Особенно вновь прибывшими сотрудниками такие правила и большой объем работы воспринимаются негативно. Далее →