Титан 2: отзыв сотрудника
Из положительного, это только своевременная, белая зарплата
Недостатки:Всю работу в этой конторе в Турции тащит на себе один человек [С.] М.А., его уважают все, и рабочие и ИТР. Прорабы там ничего не делают сидят в бытовках, все свои обязанности свалили на бригадиров. Даже на объект не выходят. Уровень у ИТР 4-го участка, это монтажники, по монтажу металла, ниже нижнего у большинства. Есть там [А.] [К.], вроде, тот только спать в будке может, когда начальства нет, есть там ещё Гриша «прораб», редкостный «даун», я не понимаю где они таких берут. Остальные тоже не далеко ушли, монтажников за людей не считают. На первом участке, там вообще рабство, даже выходных нет. На 4-м участке развито стукачество, кто поедет, имейте это в виду, лишнего не болтайте, сразу узнают. Очень много работает мусульман из России, в том числе и религиозных фанатиков, будьте готовы, к таким, хотя иногда и среди них есть нормальные, хорошие люди. Если планируете попасть туда как ИТР, выкиньте это из головы, вас там сожрут, не тратьте время. Сейчас всех переводят в ИЧТАШ, это турецкая фирма, зарплата в лирах, лира рухнула, 6 рублей. Сейчас всех переселят жить в испанский городок, это просто зона, с забором из колючей проволоки, и условиями не очень. Везите с собой чемодан с лекарствами, страховки нет, лечение за свой счёт, болеют многие, и не стройте иллюзий, многие кто там работает, мечтают найти работу в России, даже за меньшие деньги.
-
Осторожно, это мошенники! Не ходите к ним. Пригласили на собеседование. Специалист по документообороту и делопроизводству. Требуется опыт от 6 лет. Ну, классно, думаю, нормальная работа. Обычное собеседование, ничего странного. И все с концами, пропали. Ответ не дали, ну ладно, не подошла. Через 6 месяцев мне опять пришло приглашение пройти собеседование на эту же должность. Нефига се. Написала им, что я у них уже была, и если они за полгода не нашли человека, то им это и не нужно. Они просто тратят впустую чужое время или играют какие-то спектакли перед соискателями, но я не хочу в этом участвовать и быть бесплатной актрисой в их театре. Через полгода я опять увидела эту же должность. До сих пор ищут специалистов. Скольких они так обманули? Я думаю, речь на тысячи идет. И это так, наверное, по каждой вакансии! Далее →
-
✓ ПреимуществаОформление в соответствии с ТК РФ Далее →✗ НедостаткиВ Компании слабый руководящий состав. На позициях руководителей три категории: бывшие сослуживцы Папы, дети/братья/сватья/жены/мужья сослуживцев и те, кого взяли с рынка, так как не нашли среди предыдущих 2 категорий кандидатов с навыками. Третья категория живет от 1 до 1,5 лет, их опыт перенимают и добро пожаловать на выход. Две категории заняты решением двух задач: угодить Папе и дочери и переложить ответственность и работу на 3 категорию. Причем на выход отправят неожиданно и за 1 день. Когда отправляют очередного на выход, народ поздравляет с освобождением. В Компании клановость, интриги, сплетни. Дочь Папы никогда не работала вне Компании, управленческий опыт на стороне. Сплошные истерики, муть, манипуляции и угрозы отправить вон из Компании. Далее →💬1 комментарий