Топ Шоп: Штрафы и низкая зарплата у пенсионеров

Транспортная доступность. Офис недалеко от метро. Офис более-менее комфортный.

Плюс (для многих) в том, что берут на работу вообще всех.

Всё. Это конвейер, ни о какой серьёзной работе, в данном случае, речи не идёт. Работают, в основном, пенсионеры. Их устраивает низкий уровень заработной платы, к ним не предъявляется претензий со стороны руководства.

Любое отлучение от рабочего места требует обязательного согласования с «руководством» в виде супервайзера. Задача супервайзера — ничего не делать и гонять «молодняк», простите за сленг.

Работа заключается в том, что нужно продавать, активно (впаривать) карты постоянного покупателя. Ерунда, которая ничего не даёт, но именно с продажи этих карт Компания и супервайзер, за которым закреплён сотрудник, получает заработную плату. Сам супервайзер, конечно, ничего не продаёт, с клиентами не работает и, естественно, показать пример не может.

Штрафы абсолютно за всё. Любое неверно сказанное слово, отклонение от скрипта — штраф. Штрафы внушительные, в день можно получить несколько тысяч рублей минус из своей и так небольшой зарплаты.

Одна из задач супервайзеров — штрафовать своих подчиненных, чем они и занимаются.

Не рекомендую эту Компанию никому. Только если вообще нет никаких вариантов. В своё время пошел именно от такой безысходности к ним работать.