Третий Путь: Неправильная схема тренинга и оплаты.
Преимущества:
-
Недостатки:Пригласили на менеджера первичных продаж
Схема следующая:
На собеседовании вам говорят о том, что перед устройством вы должны будете пройти «тренинг» 7 рабочих дней с 9 до 18, при этом если вы не пройдёте «аттестацию», которая будет по итогу, то денег вам за все проведённые дни не заплатят
На этом тренинге вас за 1−2 дня учат обзванивать холод, остальные дни вы просто бесплатно работаете.
Потом вы понимаете, что [censored] и уходите вместе с остальным коллективом, предварительно отработав добрую часть базы.
Всё.
- 👉 Работа в ТРЕТИЙ ПУТЬ в Туле (5 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ТРЕТИЙ ПУТЬ менеджером первичных продаж? →
- 👉 Отзывы о работе менеджером первичных продаж в Туле (2 отзыва) →
- 📍 Работа в Туле (1488 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаГос. аккредитация, официальное оформление. Далее →✗ НедостаткиОформили с первого дня обучения, хотя я договор не подписывал — это как? Или всё в одностороннем порядке? Руководителя отдела увидел только на собеседовании и пообщался с ним соответственно тоже на собеседовании. В дальнейшем обучении она участия не принимала — видимо, не интересуется новыми сотрудниками. Обучение проводила HR — Е. и бизнес-тренер — Е. После двух дней обучения через просмотр видео в основном — сразу «на амбразуру» — звонить! Коммуникация в Телеграме в итоге, хотя на собеседовании говорили, что в Ватсапе будет. Технику тоже не проверили перед началом практики в звонках. В итоге у меня звонилка не заработала — я плюнул и попрощался с ними. Мягко стелят, да жестко спать в итоге. Сомнительный вариант.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный подход к обучению: полноценный отдел обучения, структурированная система, много материала и обратной связи. Коллектив потрясающий, все молодые, активные. Часто проводятся корпоративы, праздники. Есть возможность проявить себя. Руководство максимально лояльное Далее →✗ НедостаткиНет. Далее →