Укрбрендпошив: Непрофесійне керівництво і затримка зарплати
Нема
Недостатки:Попрацювавши в компанії Seven Mountains (вона ж Укрбрендпошив, вона ж Bespoke) 10 місяців, я зрозумів, що якість товару взагалі НЕ відповідає ТІЙ якості, ПРО ЯКУ заявляє виробник, а саме:
1. SM взагалі не мають власного виробництва!
2. Кепки вони замовляють в іншій компанії! Усі «Логотипи» також! Але це все квіточки порівняно з тим, як до своїх колег відноситься Сірош І., виконуюча обов’язки директора Сивецький С.
Про професійну етику і годі казати. І. дозволяє собі використовувати нецензурну лексику в бік своїх колег, виштовхувати із кабінету та рвати особисті речі: сумки, куртку і т.д, затримувати зарплату тільки через те, що я не вийшов у свій вихідний день працювати та робити все тільки так, як хоче саме ця дівчина.
08.11.2022 я прийшовши на роботу, але виявилось, що я вже звільнений Заздалегідь мене ніхто про це не попередив. Звернувшись до керівництва цієї компанії з проханням виплатити мені мою заробітну плату, І. почала силою виштовхувати мене з кабінету і при цьому матюкатись. Я встиг це зняти на відео, не зважаючи на те, що все відбувалось в присутності мого вже колишнього колеги. І. зіпсувала мої особисті речі і відмовилась виплачувати ЗП!
Ось таке ставлення до колег своєї компанії. А ще за декілька днів вона також звільнила ще одного співробітника, який працював на віддаленій роботі, почала його шантажувати, мотивуючи це тим, що спершу він повинен навчити усім робочим моментам нового працівника, а вже після отримає гроші. Скрін переписки, зрозуміло, у мене є.
Директор Сивецький С. знає про все, що відбувається, але він взагалі ніяким чином, на жаль, ці питання не вирішує!
І це зовсім маленька частинка того, що я можу Вам розповісти про «Бренд» Seven Mountains. Рекомендую вам 100 разів подумати перед тим, як починати співпрацю з даною компанією. А саме я вважаю, що «лідеру» цього бренду тут також місце бути.
-
✓ ПреимуществаПриятные сотрудницы на стажировании, все рассказали, показали, поддерживали как могли, стажирование прошло комфортно. Именно по обучению и отношению вопросов нет. Далее →✗ НедостаткиНеоплачиваемое стажирование. Если вас возьмут на работу, то будете пахать за 10 человек. На самом деле очень тяжёлая работа за минимальную зарплату, нужно делать абсолютно всё: принимать товар, разгружать его, отправлять на ремонт технику, оформлять её, чтобы забрать со склада, таскать коробки с заказами. Обеда как такового нет, ты ешь тогда, когда нет клиентуры, и бегаешь как чёрт целый день. Я прошла собеседование и пару дней стажирования. Поначалу всё было прекрасно, меня обучали, но если бы я не знала ничего по товару, который они продают, я бы вылетела оттуда сразу же. Мне рассказывали, что брали людей даже без знания товара, но без знания товара ты там ничего не поймёшь за пару дней. Мне утверждали, что этого человека взяли и трудоустроили, отбегав пару дней. Вам в конце дня могут написать, что, увы, но они нашли кандидата с большим опытом и с вами прощаются. В итоге вы проходите стажировку абсолютно бесплатно. Зачем в вакансии вписывать, что берут людей без опыта, не давая им малейшего шанса на трудоустройство — непонятно. Если захотите устроиться, будьте готовы к тому, что вам нужно будет сдать аттестацию и знать по товару абсолютно всё: состав, для чего... Далее →
-
✓ ПреимуществаПрофіль із фокусом на продаж популярних малих порід (кавапу, мальтипу, той-пудель). Контент побудований навколо візуально привабливих фото цуценят, з позиціонуванням як «преміум» розплідника та активним використанням соціальних мереж для залучення клієнтів. Далее →✗ НедостаткиДовелося попрацювати SMM-ником у Маргарити Хомотюк і хочу зробити негативний відгук про роботодавця @sweetie.tails.kennel (для SMM) та три канали продажу матері Маргарити, Наталії Хомотюк з Ірпеня: @kennel_brise_de_printemps, якому швидко зробили ребрендинг (почали вмирати цуценята за тиждень-два після покупки) на @goldendoodles_kiev та @poodle_giant_kiev. Одразу скажу, що працювати з @sweetie.tails.kennel як SMM — це досвід, який точно не хочеться повторювати, і от аргументовані відповіді, чому. На перший погляд — «гарний» Інстаграм з милими цуценятами, сотнями фото і нібито «офіційний розплідник». Але зсередини ситуація виглядає зовсім інакше. Основні проблеми, з якими довелося зіткнутись: — Відсутність прозорості бізнесу. Жодних реальних підтверджень, що це офіційно зареєстрований розплідник. Немає документів, немає адреси, немає відкритих контактів. Комунікація будується так, щоб мінімізувати будь-яку відповідальність. — Сірі схеми продажу. Цуценят передають «з рук в руки» в місті за готівку, без нормального процесу. Після продажу клієнтів часто просто блокують, якщо виникають питання чи проблеми. — Сумнівна якість контенту і походження тварин. Зсередини видно, що: відсутні підтверджені генетичні тести, документи виглядають як формальність, немає реального бекграунду тварин. При цьому в соцмережах створюється картинка «преміум розплідника». —... Далее →
