ФГУП "НПП "Торий": Плохо относятся к молодым сотрудникам

13.09.2021 Москва
Преимущества:

Выплата зарплаты вовремя, без задержек, нормальная зарплата.

Недостатки:

Отношение начальников к сотрудникам свинское, боятся все только за свои шкуры. В мае коснулось сокращения, выкинули на улицу людей, как собак бездомных, иди, куда хочешь, а пенсионеров всех оставили, им то есть на что жить, а вот другим…

В ПТКМ есть некие начальники, которые уже глубокие пенсионеры и ничерта ничего не делают, только сплетни разводят. Их давно надо отправить отдыхать, но неееет, их держат непонятно зачем, а хороших, трудолюбивых и порядочных людей поувольняли! Позор! Такому предприятию!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 31204

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 14.06.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Да, у вас просто чудеса! Все прислушиваются к вашему мнению, но вот вопрос (а что вы сжечь все сидите?)ни кому не нужны? Хотите добиться правды? Хотя вы просто ни кому не нужны! трясти купленными дипломами это проще, на рынке труда от вас один пшик Далее →
    ✗ Недостатки
    Если вы все такие умные, то другой вопрос: почему вы такие нищие? И хотите только подачек и халявы? Идите на просторы большой Родины и работайте! Зарабатывайте свои денежки, кто не даёт? Или солнце не всем одинаково светит? Почитал, посмеялся, но кто уже за воротами, они давно сделали имя и работают на благо себя, а вы на задворках пищите. Далее →
  • 10.02.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Все хорошо, от куда негатив? Просто всех толковых вынудили уйти и что теперь? начальник сборки даже смешно произносить фамилию, нет хороших технологов, набирают или стараются всех старых сотрудников и? И? Получилось? а взяли не пойми кого, копайте глубже и люди были хорошие и цеха работали, а сейчас что получили? Далее →
    ✗ Недостатки
    Очень своевременно надо набирать людей с 2012 года, и то они навряд ли придутся. Все давно работают, а другие умерли, или может поднимете из …? Вот ваша оптимизация: набрали не пойми кого, что они могут сделать? Ваши начальники? Смотрим со стороны и даёмся диву. Осталось сделать ещё дурней, хотя дураков хватает. Повысти бегающих от керамики и прихвостней, и всякого сброда, и получите результат нулевой! Далее →