Хныжов дизайн студия, ООО "Всё как надо": отзыв сотрудника
- Тезисы:
Начальник материт заказчиков, дизайнерам треплет нервы, серая зарплата, нет государственных выходных, задержки зп под предлогом «у нас нет денег, мы не закрыли проекты из-за вас», после увольнения серую часть не выплачивает.
- Коротко:
Работала в компании 4 месяца, пришла первая в феврале 2019, за мной наняли еще двух дизайнеров. На меня, как на старшую, начальник повесил прием звонков и работу с клиентами (доп.работа менеджера)
Трудоустройство через месяц, зарплата по договору минимальная, остальное на руки. Начальник не компетентен в сфере дизайна, у самого стаж меньше года в сфере дизайна.
На сайте висят фото людей, которые с ним уже давно не работают, а также работы топ фрилансеров с fl.ru, взятые без спроса. Позволял себе в присутствии сотрудников грубо материть всех заказчиков, присваивая им матерные прозвища. Сам процессом не занимался, приходил на работу позже, уходил раньше, иногда просил прикрыть, так как его не будет весь день.
Начальник не имел никакого представления о том, что заказчик заказал, чего хотел, на какой срок договор и т.д. С меня лишь спрашивал, когда будут деньги.
Дизайнеры начали просить зарплату, начальник отвечал, что «…вы сами медленно и плохо работаете, поэтому у вас нет зарплаты…». Сначала уволилась первая девушка, осталось два дизайнера, включая меня, и вторую девушку, которую даже еще не устроили официально. На нас двоих легли задачи в двойном объеме, начальник требовал невыполнимых сроков. На вопрос второй девушки, когда же уже будет зарплата, был ответ «ты медленно работаешь, малявка, вот как нарисуешь 20 паттернов, так и получишь свои деньги!». Девченка встала и молча ушла, даже не попытавшись получить свои заслуженные 20т.р.. Начальник не расстроился.
Я написала заявление по собственному желанию, отработала 2 недели. В последний день начальник закатил истерику, вынуждая выйти на следующий день, после увольнения.
- Почему я не совету идти работать в студию Хныжов:
Я получила серьезное нервное расстройство, здоровье пошло под откос. Не надо убиваться на работе, тем более на такой. Здоровье обратно не заработаешь. Стресс — это не шутки, организм начнет давать сбои постепенно, лечить придется долго.
Даже если вы работаете в другом месте, не позволяйте авралам и дедлайнам вас добивать.
-
Добрый день, уважаемые краснодарцы! И вновь наша с вами любимая рубрика, где [censored] не мамонт — не переведутся, а русский мужик не [censored] — ему права не нужны. Очередная горе-клиника, где работников тьма и только у одного медицинское образование, а остальные инфоцыгане с психологическими дипломами и практиками по 10−16 лет (угораю!) предлагают войти в их табор аж целым администратором! Ну, работёнка, видать, не пыльная, сиди себе 10 часов на кассе, бегай чай-кофе разноси, а в перерывах сиди знатным гостем на очень полезных тренингах. Кстати, их цыганский барон обещает, что все мероприятия доступны для членов их содружества. Умора! Видимо, на их особенном языке это означает, что из зарплаты они денег не вычтут. Ржака! А теперь про зарплату. Шутка ли, но аж целых 60 000 рупий нашинских обещают, ну, а очень уж милым пусечкам аж целых 65 000. Огромные такие, знаете, деньжища за десять часов смены при графике, готовы? 2/2 или 3/3. Начало и конец никто не озвучивает, но 10 часов вы минимум должны отстоять или выстоять, и это только официальное рабочее время, а есть ещё время до открытия и после закрытия смены. И будьте эмпатами, а лучше телепатами, потому что именно такими вас и хотят видеть ваши... Далее →
-
✓ ПреимуществаНоль. Далее →✗ НедостаткиВах-вах! С чего бы начать?… С серой или черной зарплаты, прокурорской проверки, проверки трудовой инспекции, суда, взяток, кумовства, антисанитарии, матов, вымогательства, трудовых эмигрантов, которые даже по-русски не знают слова «привет», ночных смен, дикой удаленности от города, сломанных вахтовых автобусов и водителей, которым также, как и всем остальным, если ты не из их семьи, забывают заплатить за их работу обычную зарплату! Продолжать? Обман на собеседовании, наплевательское отношение к тебе, как к сотруднику, а скорее скотское отношение, как у нас одному материалу. Холодные склады, запрет питаться своими продуктами, но, даже если не пользоваться их столовой, то всё равно припишут и вычтут из твоей мизерной зарплаты. Нет официального как такового отпуска, берут по 3−4 дня, а отпускные — это отпускные из МРОТ, на больничный лучше даже не собираться, если ждёшь прибавления, то сразу увольняют. Далее →💬1 комментарий
