Центр Изучения Иностранных Языков : отзыв сотрудника
Частная организация принадлежащая крайне неуравновешенной женщине. При собеседовании озвучивает одни условия, а на деле оказывается другое. Ненормированный рабочий день, оскорбления, в некоторых случаях унижения сотрудников. Если вы сотрудник женского прла, то вам дадут подписать бумажку-заявление с рткрытой датой увольнения. Нарушения ТК РФ, может пригнать свору сотрудников для уборки своего коттеджа/дачи. В конце рабочего дня часто закрывается в кабнете и спит, не смотря на то, что требует что бы каждый сотрудник попрощался с ней лично. Значит придётся ждать под дверью, когда она выспится. Постоянно что-то теряет из лияных вещей и громогласно выкривая «воры» обвиняет сотрудников, хотя вещь лежит у неё перед носом (зачем искать, когда можно обвинить всех и выпустить пар). Менеджеры для неё вообще не люди: особенно достается менеджерам в головном офисе. Так как имеет православные наелонности в вере издаёт приказы о выходных днях именно в православные праздники. В мусульманские — арбайтен. Видимо, считает, что приказ президента РБ ни чего не значит. За переработку не выплачивает. Считает, что её сотрудники — это рабы. Позволяет себе использовать сотрудников по своим личным прихотям: сгонять за прокладками, за хлебом, посидеть за неё в очереди, полить ей цветочки в длмн, пока она на отдыхе и все в таком духе. Если вы мазохист, то эта работа придётся вам по душе.
-
Проходил собеседование в сентябре 2026 на позицию Junior Embedded Developer (c/c++). Хочу поделиться опытом, чтобы другие не тратили время.Что обещают на входе:«Конкурентная зарплата от 170 000 ₽», ДМС, официальное трудоустройство, жильё для иногородних, трансфер. Звучит как приличное предложение, особенно для Junior.Что выясняется при общении с рекрутером:1. Система оплаты 25/50/25.Это главный шедевр. Расшифровка:— 25% — оклад. Это то, что вам гарантированно заплатят.— 50% — «должностные инструкции». Простыми словами — штрафы. За опоздание, за «невыполнение поручений в срок», за то, что руководитель не в духе. Критерии размытые, оценка субъективная. Могут снять половину.— 25% — KPI. Выполнил — молодец, не выполнил — минус четверть.Итого: обещают 170 000 ₽, а на руки гарантированно выходит ~42 500 ₽. Всё остальное — лотерея.2. Срочный трудовой договор на 3 месяца.Продление — «на усмотрение руководителя». То есть через три месяца вас могут выкинуть без объяснений, и это абсолютно законно. Никаких обязательств перед вами.3. Ненормированный рабочий день.Переработки — «возможны». Компенсация — 3 дня отпуска в год по ТК. То есть пахать сверхурочно вы будете бесплатно.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может Далее →✗ НедостаткиРаботала в этой шарашкиной конторе 3 месяца с ноября по январь. На свою голову, угораздило меня. Этот ужас просто, худшее место на этой планете. НИ В КОЕМ случае НЕ ИДИТЕ ТУДА ДАЖЕ НА ДЕНЬ. ДАЖЕ ЕСЛИ ОЧЕНЬ срочно НУЖНО деньги. Обходите этот шараш с китайским барахлом подальше. Если не хотите, чтобы вас унизили, обосрали и морально унизили. Будьте бдительны, читайте отзывы прежде, ЧЕМ ТУДА пойти. Я вышла туда на подработку. И такой мне нанесли моральный урон. Оформление неофициальное, зарплата копеечная, никакой зарплаты, указанной в объявлении, нет и быть не может. Будете работать по 12−13 часов на ногах по одному продавцу. Т.к. никто туда не идёт, просто все бегут оттуда. Даже девочка из Таджикистана, которая работала там, чтобы получить российское гражданство, уволилась и не стала терпеть такое скотское отношение. Будете выполнять кучу работы: и в зале обслуживать, и на кассе, и делать переоценку, инвентаризацию, и товар принимать, делать ценники, делать ревизии, и выкладывать в Инстаграм. И кучу бесконечной уборки в магазине бесконечного барахла китайского. Постоянно делаешь уборку ежесекундно и выкладываешь в их тупой чат. Но самый маразм — что нужно фотографировать и выкладывать в их дебильный чат новый товар, который покупают.... Далее →💬1 комментарий