читайгород: ужасный директор Кузичкина М.С.

Белая з/п без задержек

Я была принята на работу 24 июня 2022 г. в ООО «Книжный Мегаполис» генеральный директор Р. А.А. в г. Пушкино, Московский проспект 7а, ТРЦ «Победа» на должность продавца-кассира. На работу ездила на личном автомобиле так, как на автобус после рабочей смены я не успевала. Сейчас я продала автомобиль и добираться до работы у меня нет возможности. О том, что я решила продать автомобиль, директор магазина [К.] [М.] [С.] знала. Я просила ее о переводе в магазин, в который у меня будет возможность добираться, а именно в г. Ивантеевка, на тот момент вакансия там была открыта. Позвонив в офис компании, узнали, что там стажер и его берут на работу, но как только освобождается вакансия, она меня переведет, но я должна буду отработать две недели. Общение на этот момент было по телефону. Далее от сотрудников магазина я узнаю, что она сказала им, что ни в какой другой магазин она меня не переведет, и что ей все равно, как я буду добираться на работу. Через неделю нашего разговора на сайте магазина я увидела открытую вакансию в г. Щелково, в городе, где я постоянно проживаю. Позвонила в офис и сообщила о своем желании перевестись, объяснив всю свою ситуацию, что мне стало неудобно добираться. 01.08.2022 г. был звонок из офиса, интересовались моим переводом. Актуален ли для меня перевод в другой магазин. Перевод актуален для меня, если меня переведут сразу со 02.08.2022 г. без отработки, т.к. у меня нет возможности добираться до работы без автомобиля. Старший продавец попросила сотрудника офиса уточнить информацию у директора. Полагаю, что сотруднику офиса было вынесено ее решение об отказе в переводе. Все дальнейшее наше общение происходило только через старшего продавца магазина, ее заместителя. 30 июля я продала автомобиль, и добираться до работы у меня нет возможности, но директору все равно, и мне пришлось написать заявление на увольнение. 31.07.2022 г. когда мною было написано заявление на увольнение, она потребовала от меня отработать две недели. Я отказалась, т.к. по закону, находясь на испытательном сроке, должна отработать 3 дня. На что она заявила, тогда она напишет мне такую характеристику, что меня не возьмут на работу ни в один магазин сети, и что дорога в компанию мне закрыта. Так как она находится в отпуске, приказала написать характеристику старшему продавцу магазина от ее имени, что та и сделала. Повторюсь, всё общение было через старшего продавца магазина, мне лично почему-то она не звонила. Как выяснилось позже, она на меня обиделась и не хочет со мной разговаривать. Считаю, что это совсем не профессионально с ее стороны. Она директор, и такое поведение с ее стороны некорректно. 31.07.2022 г. и 01.08.2022 г. я добиралась домой после рабочей смены на такси — дорого для меня.

В компании «Читай Город» я работала с 2014 г. по 2021 г. Всё меня устраивало, очень нравилось работать. Вкладывала всю душу в работу. Уволилась по собственному желанию. После перенесенной коронавирусной инфекции плохо себя чувствовала. Восстановив здоровье, решила вернуться в компанию, но в другой магазин и город, в котором была открыта вакансия. С прежнего места работы, а именно г. Королев, ул. 50-летия ВЛКСМ 4г, характеристика от директора магазина К. Н. М., хорошая. Теперь из-за [К.] М. С. она испорчена. Считаю, что судить о моих профессиональных качествах в полной мере она не может, т.к. вместе мы работали всего несколько смен. Все остальные смены я работала со старшим продавцом. Со слов сотрудников магазина, она также написала плохую характеристику еще одному уволившемуся сотруднику просто так.

В офис компании звонила и просила о том, чтобы разрешили данную ситуацию. Сотрудник офиса обещала передать всю информацию сотрудникам, компетентным в этом вопросе, и что мне перезвонят.

В течение месяца я неоднократно откликалась на открытые вакансии и в ответ отказ.

Очень жаль, что в такой большой компании не ценят сотрудников, которые отработали 7 лет.