ЧОП Одиссей: отзыв сотрудника
ЧОП Одиссей- это худшее охранное агентство в Перми!
Здравствуйте.
Проработал в ЧОП Одиссей 4 месяца. ЛЮДИ-Не ходите туда! Обещают на собеседовании одну зарплату- выдают другую (и то копейками раз за 4−5 в месяц). Забирают залог с Вас- 2 смены минимум. Самое интересное- забирают у вас паспорт- якобы в залог, но «если тебе нужен будет-сразу отдадим»… Вот только зарплату вы свою не получите- пока паспорт им снова на отдадите. Сам был свидетелем у них в офисе- 2 раза парни требовали вернуть им паспорт, а Белуга (директор) делал круглые глаза и орал- «вы мне не давали…». Позже мне объяснил он сам лично- если ты плохо относишься к ним или плохо о них говоришь- НЕ видать тебе паспорта. Поди-докажи.
Хрен уволишься оттуда по хорошему. Должен отработать 2 смены. Вот только при расчёте- ты удивишься… отдадут только 10-ю часть.
Более того- иногда будешь получать штрафы от ГБР (мин 500 руб). Иногда за дело, иногда просто в офисе тебя обрадуют, что вот мол тогда-то у тебя был поднят шлагбаум или разговаривал ты с кем-то на объекте. А тебя просто мимо проезжающий ГБР увидел. Так что — 1500 к твоей зарплате. Бред. Но ведь хрен докажешь. Белуга (директор) как-то обронил- а как нам зарабатывать? Вас 400 человек, если всем всё отдавать- бизнеса не будет… А кто недоволен или не согласен- идите в ж… Новых наберём.
Там и работают на 70% одни бомжи или алкаши бесправные.
Хозяева объектов постоянно удивляются- «почему каждые 2 недели новый охранник работает?». Белуга то им говорит, что просто по обЪектам всех перемещает- чтобы не приростали к одному месту.
А вообще- Белуга обещать любит и много. И пока ты ему ещё веришь-будешь пахать. Когда же поймёшь что его болтовня- это всё разводы, пройдёт время. Будет обидно. Ведь он взрослый дядя- в прошлом офицер. Хотя и болтают про него- что он на складе служил.
Короче- Одиссей-это яма! [censored] и по деньгам и по трудоустройству и по времени.
Не тратьте свои нервы и время на это…
Я работал старшим на своей стоянке. Знаю о чём говорю.
Комментарии (2)
Надежда
28.11.2023 12:51
Добрый день, от лица руководства "Одиссей" отвечаю следующее: "директора Белуги" нет вот уже более года, как впрочем и его методов и принципов работы (уволен). Всем "пострадавшим" приношу извинения, а потенциальным кандидатам - добро пожаловать, у нас сейчас достойная зарплата два раза в месяц и вовремя адекватные требования и хорошие условия.
-
✓ ПреимуществаРечь в данном случае пойдёт про компанию Сменикварти.ру (Она же Смениквартиру, Метрикс, Она же Metrix, она же 1001 АН, ФСАН «Альфа Дом» и «Резиденция Активных инвестиций»). Давно хотела попробовать себя в недвижимости и вот выпал такой шанс. После собеседования меня отправили на пятидневный курс внутри компании с целью получения навыков в продаже. Не скажу, что прям полезный курс, по мне как на 60−70 процентов пустая болтовня и трата времени. Но в отзыве не об этом.Итак, главные минусы этой компании: Никакой вменённой минимальной заработной платы Вы никогда там не увидите. Цель руководства заставить Вас работать на себя бесплатно, а процент от прибыли (более 50%!) отдавать компании! Они (руководители компании) для этого будут лить вам в уши, что компания даёт возможность заработка, наставников и бла бла бла…Поскольку таких дураков, кто соглашается на это (см. п. 1) очень мало, эта компания испытывает постоянный кадровый голод, поскольку 70−80 процентов кадров обновляется каждое полугодие. По итогу, квалифицированных наставников которые действительно могут помочь в работе, в этой компании по пальцам перечесть, что напрямую будет отражаться на вашей работе.Низкая квалификация сотрудников. В компанию берут всех: бывших водителей, воспитателей детских садов, ремонтников стиральных машин,... Далее →✗ НедостаткиРечь в данном случае пойдёт про компанию Сменикварти.ру (Она же Смениквартиру, Метрикс, она же Metrix, она же 1001 АН, ФСАН «Альфа Дом» и «Резиденция Активных инвестиций»).Давно хотела попробовать себя в недвижимости, и вот выпал такой шанс. После собеседования меня отправили на пятидневный курс внутри компании с целью получения навыков в продаже. Не скажу, что прям полезный курс, по мне как на 60−70 процентов пустая болтовня и трата времени. Но в отзыве не об этом.Итак, главные минусы этой компании:Никакой вменённой минимальной заработной платы Вы никогда там не увидите. Цель руководства заставить Вас работать на себя бесплатно, а процент от прибыли (более 50%) отдавать компании! Они (руководители компании) для этого будут лить вам в уши, что компания даёт возможность заработка, наставников и бла-бла-бла…Поскольку таких дураков, кто соглашается на это (см. п. 1) очень мало, эта компания испытывает постоянный кадровый голод, поскольку 70−80 процентов кадров обновляется каждое полугодие. По итогу, квалифицированных наставников, которые действительно могут помочь в работе, в этой компании по пальцам перечесть, что напрямую будет отражаться на вашей работе.Низкая квалификация сотрудников. В компанию берут всех: бывших водителей, воспитателей детских садов,... Далее →
-
Хотела устроиться менеджером по персоналу, оклад в объявлении 50.000, график работы 5/2, но время рабочего дня не было указано.В большом кабинете сидит не менее 15 человек, собеседовала молодая девочка, которая сама устроилась около 2 недель назад.Работают 5 дней в неделю с 8 утра до 8 вечера, суббота рабочая, 8 утра до 17:00, якобы производственная необходимость, однако сколько она будет длиться неизвестно, каждый день нужно трудоустраивать не менее 2 человек для выполнения плана. Интересно даже, сколько можно выдержать с подобным графиком и какие деньги платят с такими переработками? Взяли анкету, изначально обговаривали, что будет отработка, при звонке сказали: завтра устраивайся. Напомнила про отработку. Сказали, что подождут.Однако неясными остались условия и вообще вопрос, для чего столько менеджеров по персоналу и как долго будет такой график работы и вообще где гарантия, что ждать будут. Короче, захотела пообщаться с руководителем, а не таким же сотрудником.Приехала, спросили, для чего приехала, руководитель была со всеми в кабинете, увидела, что я приехала, но не вышла.Все бегом, отвечать на мои логичные вопросы нет ни у кого времени... Далее →
Александр
25.05.2021 11:21
Заработная плата черная в конверте. Единственное ОП где зарплату не поднимают, а понижают. В 2018 охранник получал 95 руб. час теперь 85 при наличии удостоверения. Нет конкретики когда дадут тогда дадут. Все работники работают неофициально. Нет больничных и отпусков, премий праздничных дней и тд. Ставить людей на объекты по двое суток подряд у [А]а как в порядке вещей. От себя придумали штрафы за проступки. Завели журналы по измерению температуры тела и выдаче масок и перчаток пока есть угроза Covid 19. Только маски и перчатки никто не привозит, градусников нет и не было как и банальной аптечки. [А.] руководит двумя ОП"Одиссей", "Эскадрон" и не может адекватно ставить людей на посты по этой причине людей срывают с постов или оставляют на вторые сутки, чтоб закрыть дыры. [А.] наплевать на прокуратуру, инспекцию по труду и Трудовой кодекс, а может он просто не знает права трудящихся. Если бы там не работал [З.] "Одиссей" уже давно развалился.