ЮА Юнэкс: отзыв сотрудника
Работал недолго. Зарплату, которую обещают на сайте компании, даже не собираются платить. Более, чем странный руководитель. Никаких перспектив. Все бегут. Действительно хороших специалистов нет. Уже все уволились. Раздутая репутация о себе. Никто работать сюда уже не идет.
Комментарии (1)
-
Официально трудоустраивают только на минимальную оплату (14 т.р.). Остальное в черную. Командировочные не выплачивают, расходы на транспорт не возмещают. При увольнении не доплатили 10 000 руб., хотя, пока работала, заверяли, что здесь все честно выплачивают. На вопрос: почему не сделали полный расчет, развели руками, а партнер испугался даже по телефону поговорить и объяснить. Не советую идти работать. Далее →
-
✓ Преимущества• ДМС со стоматологией• Плюшки и бонусы от партнёров (например, скидки в додо-пицце)• Белая зарплата, оформление по ТК • Гибридный график¹• Разнообразные корпоративные мероприятия, спортзал в офисе• Удобный офис с бесплатным чаем и кофе• Приятный коллектив и руководство• Развоз на такси после вечерних смен Далее →✗ Недостатки• Несколько длинных этапов собеседования. Придирчивее только отборы в космонавты.• Достаточно низкая оплата труда для Казани, ~47 тыс. оклад и около 6−7 тысяч в качестве премии, за которую нужно рвать пятую точку². Причём вот что важно: есть работники из Санкт-Петербурга, им платят ощутимо больше, а у остальных «региональная ставка». На тебе в открытую экономят и говорят, что это «нормальная практика для больших компаний.»• Гибридный график¹, в котором ты должен ходить в офис 2 раза в неделю (выполнить месячную норму) любой ценой. Если не можешь, ты должен договориться с коллегой, который выйдет за тебя. Причём, даже если у тебя отпуск, даже если ты болел — никого не волнует, есть у тебя 8 выходов в офис в месяц — выходи.• Могут не отпустить в отпуск в желаемую дату, т.к. «много кто хочет уйти в отпуск в этот месяц, иначе работать будет некому».• Твой день расписан буквально поминутно: если отойдёшь хотя бы на 10 минут вне перерыва — минус к KPI. Даже перерыв на обед разбит на небольшие перерывы на 3 по 10 минут и 1 на 30, разбросанные по рабочему дню. Выходные плавающие, могут меняться каждый месяц, ровно как... Далее →
Софья Юрист
11.10.2022 10:36
Официально трудоустраивают только на минимальную оплату (14 т.р.). Остальное в черную. Командировочные не выплачивают, расходы на транспорт не возмещают. При увольнении не доплатили 10 000 руб., хотя пока работала заверяли, что здесь все честно выплачивают. На вопрос: почему не сделали полный расчет, развели руками, а партнер испугался даже по телефону поговорить и объяснить. Не советую идти работать.