05ru: Кому как

29.07.2024 Махачкала
🚀 Должность

💼маркетолог

💸 Средняя зарплата

70 000

Преимущества:

Обед от компании, можно прийти позже и задержаться — это не будет опозданием. Библиотека для саморазвития, комната отдыха с пуфами.

Недостатки:

Долго ждать перехода на другой уровень. Работники выполняют функционал по одному направлению, мне быстро наскучило. Оформляют на 0.25 ставки при полной занятости.

Общая оценка

4

Оценка атмосферы в коллективе

3

Оценка руководства

3
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в 05ru?

Допрос как в ФСБ

❓Существует ли система штрафов в 05ru? Какие бывают?

Для исполнителей

❓В каких числах платят ЗП в 05ru?

10

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Иногда

❓Бывают ли задержки зарплаты

Нет

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 8700

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 27.01.2025 Махачкала собеседованиеоператор call центра💵 ЗП: 45000
    Общая оценка:
    5
    Лучшее собеседование. Спасибо HR компании. Все было отлично. Далее →
  • 02.11.2024 Махачкала собеседованиесоискатель
    Зря потраченное время на собеседование, которых было аж 3! В какой-то момент стало просто интересно, чем все закончится и как вообще принимаются решения. Нашла их вакансию на hh.ru, быстро пригласили на первое собеседование с мелким HR (как оказалось позднее, есть еще крупный HR, который согласовывает кандидатов на последнем этапе). Почти час стандартных вопросов по резюме (очень подробный опрос по опыту) и презентация компании: и 20 лет мы существуем, и свой у нас внутренний софт, и проезд на корпоративы оплачивает компания и т.д., и т.п. Ок, назначили 2-й этап, с менеджером подразделения. Через неделю ещё назначают 3-е собеседование, какой-то крупный HR, финансовый директор и какие-то начальники. По факту хамоватая малоприятная женщина, которая, как вы думаете, начинает вопросы опять по резюме и опыту, достаточно в грубой форме ведёт диалог, как будто ни деловой этикет, ни элементарное уважение к соискателю им неведомы. Про работу почти ни слова, про финальные условия и вознаграждения тоже умалчивают, они лишь отбирают кандидатов. Как будто в «Газпром» собеседуюсь. Далее →