1 БИТ: отзыв сотрудника

Никогда не писала отрицательно о компаниях в которых работала, но тут уже край. Проработала больше года и понеслось — если в начале на Вас скидывают Очень много информации и задалбливают постоянными тестами на «супер корпортале» это даже плюс — так как сфера новая. То потом начинается Трешь — ты Оказывается Должен выполнять нормативы — которые поставили «задним числом» по факту. То что должен осваивать информацию дома — ты не знал? Клиенты Вечно не довольные — ну, а как им быть довольными — если у менеджера 200/300/400 клиентов — причем сразу, с просроченными звонками, невыполненными работами и т.д. Да, уважаемые клиенты — компания не принимает сотрудников из ИТ компаний, с родственниками в гос служащих, особенно военных — не думаете почему? Потому что есть Много «тайной» информации — которая не должна никуда выплыть, плюс — есть отделы в которых ты сдаешь на сертификаты — которые компании дают дополнительные скидки на закупку 1С — а при увольнении Ты же их и выплачиваешь в полном обьеме — круто да? Зато в рекламе написано — 200/500 сертификатов — да это 95% сертификаты бедных ит-ков которые уже ДАВНО НЕ работают, а сертификаты закрепляются за компанией при сдаче и не открепляются! При этом компании мне кажется держится исключительно на рекламе — миллионные бюджеты в месяц — а все почему? А потому что Хочется бабла, много клиентов и статусность! А что клиенты повелись / заплатили и хотят увидеть результат — это мелочи! Клиенты для 1 БИТа это [censored] разговаривая с Вами всех заставляют улыбаться, но Вы бы слышали что говориться когда ложиться трубка. Я не утверждаю что 1БИТ самая отстойная организация, но если у персональщика есть мотиваций на бесконечную смену персонала — т.е. чем больше уволится и чем больше примут — тем больше получит — это что-то да значит — для клиентов — то что Ваши менеджеры просто будут постоянно меняться, то что Ваши работы не будут сдаваться вовремя — если Вообще будут выполнены после 20 звонка вечно занятому и перетянутому как струна менеджеру -то тогда да, сюда. Это для клиентов.

Теперь для страждущих здесь работать! Неоценимый опыт лицемерия, мерзости и огромного количества неоплачиваемой работы, разьезной — Вам заплатят гроши, Вы будете ездить и ходить бесконечно и при этом тратить Ваши честно заработанные 5−6 чистой ЗП на проезд к «Любимым клиентам». Скотское отношения ЮВ — это директор к Вам — к каждому новичку отношение хуже чем к [censored] (если конечно Вы не секретарша — !худая!, не важно замужем Вы или нет — Вам предложат в мерзкой форме несколько раз прокатиться в обед — если нет, то за дверь).Постоянные звонки, работы, если не можешь то смоги, а ещё учись — хочешь по ночам, где хочешь. И да, многие из ИТ отдела работают по ночам — крутая Личная Жизнь. Есть один ПЛЮС — почти все из ит отдела левачат — в наглую. Больничный — хочешь работать — забудь про него. Хочешь в отпуск — а ты много заработал для компании? Есть сотрудники которые годами НЕ ходили В отпуск! и вот Вам ещё — Половина сотрудников — просто смерды — их прям так и называют, они отрабатывают по всем мать его регламентам по 2/3 месяца и уходят. Те, что отработал год — уже просто боги, у них или супер мозги, или — уж сами думайте. На данный момент ВСЕ достойные сотрудники ИЗ самарского 1 БИТА свалили, ТРЕТЬ компании ЗА 3 месяца! Тем кто остался — держитесь — а лучше найдите Другую работу — поверьте везде лучше чем здесь! Даже за прилавком магазина.