2 берега: отзыв сотрудника
Несправедливые штрафы. Авто ломается и не можешь выйти на смену — штраф 1500, жалоба клиента за опоздание, даже не по твоей вине — штраф 1500. Отработал всего две недели, захотел уволиться, впаяли отработку 2 недели, иначе деньги не выплатят. Да и после отработки не особо надеюсь. Короче полное г…
-
✓ ПреимуществаБолее менее зп Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите работать по 14,5 или 15,5ч в день вы точно нашли, то что хотели. Как заявляет работадатель: корпоративное питание, стабильные выплаты, премии, и прочее все это чушь собачья. Проработала администратором в компании около 1,5лет, за 1,5 года не смогла выбраться из должности просто администратора и стать хотя бы старшим админом, ибо начальству глубоко все равно, ставят своих друзей на хорошие должности. За 1,5года работы в компании помимо занимаемой должности администратора и выполнения сугубо своих должностных обязанностей, была: грузчиком, кладовщиком, су-шефом, поваром и курьером. Больше всего мне ‘’понравилось’’ работать грузчиком, приход машины из Питера никогда не сообщается об этом заранее, управляющая жмотиться на наем грузчиков и вот зима, холод, девочка 20 лет обязана разгрузить машину в тонну. Никого не интересовало, что будет в дальнейшем с ее здоровьем главное выгрузить машину, за эту всю историю заплатили внимание 3000р.. Могу сказать в добавок по сырью, такого качества сырья еще нужно поискать, поставки приходится выбивать, если чего-то нет, надо искать на других цехах, если не нашел ты виноват. Отдел закупок сырья, бедная женщина, которая зубами выгрызает эти поставки, лишь бы что-нибудь отгрузили. На кухне работает персонал половина... Далее →
-
Люди, которые планируют идти работать в компанию «2 берега», а особенно в Казани — остановитесь! Это реально абсолютно черная компания. Вы в жизни не пробьете их не по каким бумажкам, так как у них миллион всяких разных названий и печатей. Несколько золотых правил данной компании: 1. Персонал — свиньи, к которым относятся по-скотски. 2. Санитарные нормы — вообще не знакомы с таким понятием. 3. Мы хотим, чтобы сотрудники работали здесь круглые сутки за бесплатную еду. 4. Зарплата? Деньги? Какие-то выплаты, которые не идут в карман собственника — не слышали вообще и даже знакомиться с такими понятиями не хотим. Абсолютно тупая управляющая, которая ни черта не понимает, как устроена работы и в принципе не умеет работать с документацией, а также с программой 1с. Устроилась в компанию и попала в такой момент, когда уволился второй администратор, соответственно пошла навстречу и работала без выходных. Чтобы вы понимали, смена длиться 16, 5 часов. с 10:00 до 02:00, но я уезжала не раньше 4 утра с работы, после пару раз пришлось остаться ночевать на цеху, потому что с отчетами закончила часов в 5 и до дома было ехать около часа. Получилось так, что за месяц у меня было около 6–7 выходных, а в эти смены на цеху была управляющая. После парочки... Далее →