A3F Group: отзыв сотрудника

05.10.2022 • Москва
Преимущества:

Инфрастуктура — удобная столовая, бесплатный крутой спортзал, есть настольный теннис, близко к метро. Комфортный офис. Свободный рабочий режим — без бюрократии. Корпоративы. Классный коллектив! Зарплату платят как по часам. Все предложения и вопросы рассматриваются начальством. Много разных направлений — можешь выбрать любое, в зависимости от твоих навыков. Возможность гибкого мини-отпуска! Гибкий час выхода на работу 9:00−11:00

Недостатки:

Слабый карьерный рост — в основном деятельность понятная, но перспектива долгая, лично для меня. Нет возможности взять удаленный день (не в счет отпуска). Полу минус — работа в openspace — когда громко разговаривают очень хорошая слышимость, порой мешает работе.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 22950

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

Все отзывы сотрудников A3F GROUP 5 отзывов

  • A3F Group: Серая зарплата и проблемы с бухгалтерией

    10.11.2022 • Москва • 💵 ЗП: 25000
    ✓ Преимущества
    Есть хорошие ребята в моей отделе, фитнес бесплатный Далее →
    ✗ Недостатки
    Серая зп, оклад максимум 25к, остальное в конверте. Кидают на деньги (особенно отпускные). Есть старый костяк змей, которые считают, что они выше всех — это бухгалтерия по большей степени. Есть мадам С.В., которая спит с собственником и всю инфу ему доносит. Далее →
    💬2 комментария

  • A3F Group: Не оплатили отпускные дни

    28.07.2022 • Москва
    ✓ Преимущества
    Корпоративная культура, хорошие коллеги, есть хорошая кухня, чай/кофе бесплатно Далее →
    ✗ Недостатки
    Отношение к сотрудникам, которые решили уволиться :) Отпуск они вам оплатят только в том случае, если вы его взяли, пока ещё работали в компании. Если вы взяли отпуск и уволились, датой увольнения будет день начала отпуска, и вам об этом скажут только после того, как уже отдадут все бумаги. Руководителю абсолютно пофигу на вас, ваш единственный друг — это HR-менеджер, человек, который реально может вам помочь в решении вопроса денег. Зарплата делится на 2 части, из-за этого и все проблемы :) Сказать, что было совсем всё плохо — не могу, коллектив и условия были хорошие, корпоративная культура тоже. Просто надо быть хитрее и думать на 3 шага вперёд руководства, тогда у вас всё будет good в этой компании. Но не оплатить отпускные дни — это верх жлобства. (Да ещё и путём обмана) Работать тут или нет — решать вам). Далее →