Abbott: отзыв сотрудника
Комплаенса нет никакого в отношении своих же сотрудников. Вранье о карьерном росте. Заворочавшийся РМ Урала Женское Здоровье, топит всех кто ему мешает выводить деньги из компании. Боится что его уберут. А не могут)) ОЕС у компании полный бред. Абсолютно не работающий инструмент. На жалобы не реагирует и ничего не предпринимает.
Зато кичатся сейчас тем, что новый Ген.дир. член АIPM. Профанация да и только.
-
Проходила собеседование на вакансию МП данной компании. HR быстро связалась, всё чётко, по делу. 2-ой этап: региональный менеджер. Ответственная, грамотная, без пафоса. У меня опыт, но оказалось, нужны без опыта, думаю, сотрудники, которые в общей массе начинают свой путь и не очень понимают ту среду, в которой надо работать. Увы, и мы имеем раздражение медицинского сообщества о профессионализме сотрудников фарм.компаний. Обратная связь: была коммуникация, но без активной позиции со стороны работодателя. Я не понимаю одних вещей: не подходит кандидат — дайте обратную связь, чётко прописывайте требования к соискателю! Если бы я играла в «игрульки» на третьем этапе, было бы совсем обидно, так как это твоё время и не надо возвращаться к уровню, когда компании до 2018 года на собеседованиях просили продавать ручки красного цвета! И где эти сейчас компании? Их просто нет! Ассоциация бигфармы — внутреннее самоутверждение, а на самом деле — профессионализм в жёсткой дефектуре! Итог: вакансия открыта, даже сбросили вакансию в Центр занятости! Цели и задачи — размытые, кандидаты подходят без опыта, без профильного образования, молодёжь может попробовать, но это такой труд, что продажи полевых сотрудников держатся на старой гвардии. Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего Далее →✗ НедостаткиСобеседовалась на гастро. И вам, конечно, стоит пойти на собеседование в Эббот, если вы любите унижаться и жрать г, которое выльет на вас госпожа Д. с явно выраженным ЧСВ. Вы 2 дня будете качественно готовить презентацию и визит, профессионально продемонстрируете выполненные задания менеджеру и даже получите положительную оценку со стороны менеджера, но Д. демонстрация ваших профнавыков не важна, так как, цитата: «препы Эббот распрекрасные», а на такие замечательные препы М.П. не нужен, ведь крутые препы продаются сами собой. Что, собственно, и доказывала Д. минут 15… Потом Д. знатно порвало, когда ее приземлили. Вопросы тут буду задавать я! — дернулась Д. Так что имейте в виду, если вы даже готовы все схавать, и у вас нет никаких принципов, Дунашовой не нужны М.П., ведь препараты Эббот продаются сами собой, а она, видимо, так развлекается, проводя собеседования, полгода уже найти никого не может))) Ну, а если вы все-таки ооочень хотите именно в Эббот (кстати, подготовьте ответ на этот классический тупой вопрос, чем же уникальна эта среднестатистическая фармкомпашка), то засуньте свой язык в Ж, причем не в свою, а в Ж госпожи Дунашовой. Далее →