A"Dress, Штат Техас: отзыв сотрудника
В общем расскажу Вам про магазин «модной» и «бредовой» одежды под названием A"Dress, в общем названием говорит само за себя. Ад и только. Наткнулась на эту работу случайно, разместила резюме на сайтах авито и росработа, позвонила мне в один прекрасный день по голосу милая и приятная женщина, позадавала несколько вопросов мне, я ответила, пригласила меня на собеседование и на стажировку, я согласилась и вот тут началось самое интересное. Пришла я на стажировку к девочке, которая там давно работала, мы сработались. В общем коллектив мне очень понравился, по телефону который у них магазине (о этот телефон он мне будет в страшных снах снится, я до сих пор когда слышу где-то подобный звонок вздрагиваю от ужаса, а уже прошло больше 5 мес как я уволилась от туда), хозяйка во время стажировки звонит только девочкам и разговаривает только через них, как говорится странности человека это его странности и это еще не все…
Отрабатываю я примерно недели 2 и тут решила приехать хозяйка, ну как хозяйка, жена того кто держит весь этот магазин и она его за кое-что… Сказать, что когда я ее увидела я была в шоке это не сказать нечего… Как говорится первое впечатление обманчиво… Эта тетя реально тетя ооооочень объемистая, свои видом что вот она вся такая больная хромая она очень грамотно залазиет к тебе в доверие, по первости ты даже ей сочувствовать начинаешь, и думаешь почему ее так никто не любит. Так вот оказывается это капец просто человек настолько не дружит со своей головой и относится к людям как к [censored] хотя считает что она всех любит как родных. Не верьте этому человеку никогда, вот она тебе говорит, что ты самый лучший работник и т.д тут же может перезвонить другому работнику, который стоит рядом с тобой и обласкать тебя с ног до головы, может истерически орать на работников в магазине не стесняясь никого вокруг.
Магазин вечно в долгах, так как на одежду без слез не посмотришь, сплошной китай прикрытый турцией, забирает трудовую прикрываясь тем что устроит официально при увольнений может ее даже не вернуть человеку, официально не устроит никого, даже не ждите да и не надо это вам поверьте, устраивает учеты каждый месяц или каждые три месяца, при сборе и на перемещение вечно что-то теряется или просто не находится хотя все было отлично на время учета, фиксации не какой нет, вечно не работал комп заедала касса, не было сдачи и не работал терминал, когда приходила к нам в гости эта мадама вы не представляете это как из магазина уходила вся радость, а из тебя вся энергия она настоящий вампир (просто хотелось бежать от туда). График ошалевший и постоянно его нет, на вопрос кто завтра работает постоянный ответ «Вам работа нужна или график» работаешь реально как раб с 10:00 до 22:00 можешь так дня 6 проработать 1 отдохнуть и опять на 3 дня выйти, постоянно на нервах потому что звонит каждый 5 минут просто от того что ей скучно, даже когда выходной был она звонила и обласкивала девченок на работе, какие они тупые и все т.п продаж нет и оклад постоянно сокращает и говорит что это кризис все.
Короче одним словом, дорогие искатели работы, нипри каких условиях не идите работать в этот ад, они настоящие мошенники, и зарплату не дадут и еще вам все припишут.
На Фотографиях Сам магазин который находится на Телевизорной 1 ТК «на Свободном «
Ну и спасибо за творчество хозяйка и ее Муж.
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Красноярске (277 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Красноярске (246 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Красноярске (3486 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов могу выделить лояльное руководсво. Нет штрафов. Официальный рабочий день начинается с 9:00−18:00. Особой привязки ко времени нет. Даже если закончишь на час раньше, никто тебя по голове бить не станет. Я работала без обеда и заканчивала на час раньше. Можно начать работать с 7 утра если есть желание и закончишь в 16:00 или в 15:00 зависит от объёма работ и количество ТТ (торговые точки) на районе. Так же нет такого, что ты немного опоздаешь. За это не ругают и не штрафуют. Просто сообщай, что приедешь позже, главное ставишь в известность руководителя и всего-то. В компании важно чтоб мерчандайзер успел за день обойти и закрыть ТТ на заданный день. В день их может быть 12−14 точек, но не стоит пугаться, так как по факту они проходяться легко и быстро. За 8−9 часов реально успеть если знать принцип работы. В общем и целом с этим проблем нет. Не успеваешь или перерабатываешь, всегда можно скорректировать маршрут с начальством, чтобы успевать закрывать маршрут. Если понимаешь, что раньше заканчиваешь, то можно потянуть время для того, чтоб потом у руководства не возникало вопросов т.к. ты работаешь в программе, через которой и отслеживают твоё время пребывание. Коллектив хороший, но каждый работает сам по себе иногда общаются в отдельном чате по каким-то рабочим... Далее →✗ НедостаткиЗа 2 года своей работы напишу так: Стажировку не оплачивают. В первый день ты идёшь на собеседование, потом тебя направляют к свободному мерчандайзеру (да-да. Тебя будет стажировать обычный работник, а не какой-нибудь супервайзер или менеджер, который будет показывать, как надо.) На второй день ты начнёшь стажироваться. Стажировка длится 3 дня максимум. На 4 день тебе выдают на проверку 3−4 магазина в районе, где будешь работать, а после к тебе приезжает менеджер и оценивает проделанную работу. На 5 день официально трудоустраиваешься и уже только на следующую неделю начинаешь работать.О заявленной ЗП в вакансии до 55 тыщ или до 65 тыщ — это туфта, ложь и провокация. Тебе повезёт, если хотя бы 50 тыщ будешь получать. Имейте в виду, что на начальном этапе работы вы не все точки будете успевать проходить, и ваша начальная ЗП будет 40-45 тыщ примерно (а может и ниже), если не больше. Даже если ты будешь работать на машине. Те, кто разъезжает на машинах, должны быть готовы, что за бензин будут оплачивать мало (именно по этому мерчандайзеры на машинах долго здесь не работают).Не выдают расчётный лист (зп белая и черная), и из-за этого тебе приходится самой... Далее →
-
✓ ПреимуществаОборудование старое, компьютерам 16 лет, программ нормальных почти нет, обучения ни какого, также много лет руководство негласно препятствовало тому чтобы получать вышку на земфаке, говоря что не будет отпускать на сессии и на защиту, это говорил Козупица, Сытник, Трепачев, Горбунова, Кацер, работу сменить людям часто мешают, просят в организации в которую вы устраиваетесь вас не брать, а если вам что-то здесь не нравится говорят увольняйтесь, при всем при этом теперь тут всех пугают сокращениями, то есть у руководства какие-то несоответствия того что они сами говорят и делают. Зарплату снизили в 1,5 — 2 раза, она теперь 36т.р, то есть платят вам только за 1 — 2 часа работы, а заставляют работать 8 часов.Отношение к людям у руководства не редко как к коровам, так как они сами не особо знают кто такие люди и что такое человеческое, на вас могут наорать, нахамить, это делают как местные начальники, так и руководители из Росреестра. Далее →✗ НедостаткиОборудование старое, компьютерам 16 лет, программ нормальных почти нет, обучения никакого, также много лет руководство негласно препятствовало тому, чтобы получать вышку на земфаке, говоря, что не будет отпускать на сессии и на защиту. Это говорили К., С., Т., Г., К. Работа сменить людям часто мешают, просят в организации, в которую вы устраиваетесь, вас не брать, а если вам что-то здесь не нравится, говорят увольняйтесь. При всём при этом теперь тут всех пугают сокращениями, то есть у руководства какие-то несоответствия того, что они сами говорят и делают. Зарплату снизили в 1,5 — 2 раза, она теперь 36 т.р., то есть платят вам только за 1 — 2 часа работы, а заставляют работать 8 часов. Отношение к людям у руководства нередко как к коровам, так как они сами не особо знают, кто такие люди и что такое человеческое. На вас могут наорать, нахамить, это делают как местные начальники, так и руководители из Росреестра.. Далее →💬1 комментарий

