BM Group: Плохая организация и отсутствие обучения

23.07.2021 Москва
💸 Средняя зарплата

40 000

Преимущества:

Не увидел

Недостатки:

Пригласили на собеседование — подошёл, пообщался.

По зарплате пообещали 40 оклада и выход на суммарные 100 в течение месяца.

На следующий день перезвонили и предложили выйти на тестовый день…

1 — Полностью отрешённые сотрудники отдела продаж — нет никакого драйва и интереса к работе. Мне заливали в уши, что тут можно зарабатывать и 300, и 700 тысяч))) Но судя по виду сотрудников, там больше окладных 40 тыс. никто не получает!

2 — Меня посадили за чужое рабочее место и сказали — отвечай на звонки. То есть никакого обучения, ввода в специфику оборудования и т.д. — даже комп не включили, чтобы я смог зайти на сайт. р.о.п. сказала: открой наш сайт у себя в телефоне и отвечай за звонки))) Трешь полнейший…

3 — К обеду подошёл сотрудник, на место которого меня посадили, и я переместился на свободный стул у стенки — посидел минут 20, на вопрос, что делать дальше, никакого ответа не получил — понял, что до меня никому нет дела, и ушёл…

Шарага шаражная, жаль день убитого времени.

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

👁️ 36775

 

Комментарии (1)

Здравствуйте. Тестовый день проводится как раз для того, чтобы сотрудник смог определить для себя, хочет он работать в компании или нет. Ему предоставляется возможность самостоятельного изучения материалов работы, присутствие в офисе, общение с будущими коллегами и т.д. Вы своё решение приняли. Обучение проводится для сотрудников успешно прошедших собеседование и тестовый день. Желаем Вам успехов в дальнейшем поиске!

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 08.12.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Постоянная текучка кадров, вся зарплата черная, да ещё и с задержками. Каждый раз кормят завтраками, а директора себе ни в чём не отказывают: яхты, дорогие рестораны, путешествия, когда сотрудники по 2−3 месяца, а то и больше не видят свою зарплату. Директорам не важно, болеешь ли ты или возникли семейные трудности, выходи и работай. График работы — формальность, в выходные и по ночам тоже могут писать по работе. Сказочные речи директора о том, как всё прекрасно — враньё. Практически всё оборудование выходит с косяками и просрочками, за которые приходится краснеть и оправдываться перед заказчиками. Далее →
  • 08.12.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    квалифицированные сотрудники в офисе дизайн офиса Далее →
    ✗ Недостатки
    ЗП черная, постоянные задержки, приходилось выпрашивать свою ЗП, задержки на месяц — это стандартно, чувствуешь себя униженным, так как каждый день ходишь и выбиваешь себе по копейке. После увольнения начали приходить повестки в суд, каждые пару месяцев вызывают в суд как свидетеля (заказное письмо, где указано о выездной налоговой проверке у данной компании), причем такая ситуация у большинства бывших коллег, которые были устроены официально. Далее →