Cистемный софт: отзыв сотрудника

От себя хотелось бы добавить что в компании есть настольные вечера, многие собираются в группки что бы отметить то или иное событие, почти все приветливые и к ним можно найти подход, оплачивают в белую, но то что Вы обсудили на собеседование в принципе Вам и дадут, не ждите что Ваши старания оценят, оцениваете их по своей зарплате. Касательно премий тут не все однозначно, могут так же со временем навешать «лишней» работы, так что если заинтересованы что бы все было по правилам сразу просите составить должностную инструкцию (должностные обязанности)

P/S Не в коем случае не переходите дорогу Московской бухгалтерии, эти дамы сами по себе и могут подпортить Вам жизнь в компании. Технарей/ инженеров любого профиля ставят на уровень сисадминов — з/п труд не окупает. Маршрутка до офиса стоит ~800р в месяц. Пешком идти 30 минут, автобусы ходят редко. Лифт до 8 этажа постоянно ломается. ДМС Согласие -г полное. Компания до пандемии работала активно на входящем спросе, между менеджерами продуктовые направления не делятся, поэтому будут подходить по желанию когда к ним сам клиент обратится, а план стоит и у Вас, так что готовьтесь для них искать клиентов сами. Большинство менеджеров общаются с клиентами не по корпоративному лексикону, а типо «эй хело у, че как дела, есть чё?» — лицо компании в глазах клиентов просто топят: (