Castorama: отзыв сотрудника
Рядом с домом
Недостатки:Свинское отношения директора Рабцун [Г.] [Г.] к работникам магазина, прессует сильно сотрудников, менеджеров и руководителей отделов, но не всех. Есть крысы, любимчики директора. Она выбрала отдел сад и унижает постоянно руководителя отдела, он сам лично отличный руководитель, понимающий, идёт всегда на встречу. Рабцун [Г.] творит что хочет, превратила работу сотрудников в пытку. Отдел заказов заказывают, то что не нужно в отдел, имеют большие откаты от заказов не нужного товара. Многие сотрудники были вынуждены уволиться из-за директрисы, отделы постоянно переделывают по приходи Рабцун которая совершенно не чего не разбираться в торговли. Где она раньше работала, этот магазин уже развалила, теперь очередь Кассторамы в Щёлково. Пока Рабцун будет директором этого магазина, будет постоянно текучка сотрудников, так как в Щёлково уже знают про Касстораму, что там полный бардак.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в CASTORAMA в Щелково (3 отзыва) →
Работа в CASTORAMA: 35 отзывов →
Работа в ОТЗЫВЫ ПРО КОМПАНИИ С ОТКАТАМИ в Щелково (3 отзыва) →
Работа для женщин: отзывы о работе в Щелково (7 отзывов) →
Работа в Щелково (225 отзывов) →
Здравствуйте, хотела устроиться на рц в Воронежской области с. Нечаевка прошла кучу собеседований, итог тишина в ответ, не понятно зачем пишут, что есть та или иная вакансия, когда нет ос, вакансия при этом висит по 6 месяцев на сайте, но на работу упорно не берут, приглашают на собеседования и в ответ тишина, наверное эти вакансии для знакомых и родственников, зачем тогда тратить время бесконечн...
Нет питьевой воды. Когда летом была жара 40 градусов, в магазине не работали (и до сих пор не работают) кондиционеры, сотрудникам предложили на перерывах ходить в соседний Ашан охлаждаться. Сотрудники и покупатели тогда теряли сознание от перегрева. Зимой температура на рабочем месте 15 градусов! Туалетную бумагу убрали, как и кулеры. Руки вытереть не чем, сушилки дуют как младенцы. Пройдемся по и...
1. Убрали дмс 2. Премия зависит от тайного покупателя 3. Коллективная ответственность (охрана не увидела кражу, платят все сотрудники) 4. Убрали столовую. 5. Зарплата как в 2015 году в каком-нибудь низкосортном месте. 6. Лишение премии по причине не прохождения анкеты тайного покупателя, премия никогда не выплачивалась в полном объеме, даже если ты лучший сотрудник. 7. Зам.директора [Р.] [О....
Приехала на собеседование на вакансию "кассир",на самом собеседовании узнала,что работать надо будет не кассиров,в на сервисном центре.Зарплата была указана 35000-40000,на собнседовании озвучили уже совсем другие цифры - 30000-33000.Думаю,ну ладно,начнём с этого,а дальше посмотрим.В итоге,звонят мне 28ого декабря,под Новый Год,договорились,чтобы им и мне было удобнее,прихожу на трудоустройство пос...
Начнём с директора которая не давно работает и успела развалит за это время Касстораму. Директором является Рабцун [Г.] [Г.] которая совершенно не понимает в этой сфере, у неё нет понятие уважения вообще не кому . Смотрит на всех с высока, не когда не даст слово, считает что она всегда права, хотя люди работающие здесь годами знают больше её. Отделы постоянно переделывают по приказу директора. В ...
[censored] %удалено%, не знаю как ещё назвать её директор по имени [Г.] В Щёлково она уже 6 месяцев, у неё некого уважение именно к сотрудникам. Не когда не выслушает, перебивает, всегда обвинить сотрудников, хотя вина не наша. Плевала она на наше мнение. В данный момент она вела штрафы за всё. Покупатель ворует, будет сотрудник выплачивать, хотя это обязанности охраны. Она прикрывает, особенно п...