City-call: отзыв сотрудника
1. За все время работы я не получила никакой обратной связи по качеству своей работы и выполнению целевых показателей. Всем на меня было все равно, что я там делаю. Но я старалась работать качественно.
2. Когда нашла работу лучше и решила уволиться всем по-прежнему было все равно. Игнор, информацию никакую не говорят, никто ничего не знает, пропадают. Еле-еле добилась элементарно написания заявления. Это очень нервно и страшно — меня еще ни разу не обманывал работодатель.
3. Отзыв пишу в июле, ЗП за май не выплачена до сих пор. Думаю, не стоит мне ждать ее и надеяться. Напишу жалобу в трудовую инспекцию, в прокуратуру и на всякий случай, в налоговую.
4. Изначально зарплата на hh указана намного выше, чем готовы платить по факту. На обучении это выясняется. А сколько по факту платят реально, мне так и не случилось узнать.
5. На выходных звонили постоянно с просьбой выйти доп.часы. Если бы не это, я бы вообще засомневалась, а помнят ли о обо мне? Знают ли, что есть такой сотрудник и ему надо платить зарплату? Еще из-за разницы во времени между курском и екатеринбургом после еженедельного составления расписания по понедельникам меня традиционно будили в 6 утра с вопросом, почему я не вышла в линию, ведь уже 8 утра в Екб. И каждый раз приходилось объяснять, что по Екб я работаю с 10, а сейчас у меня раннее утро. Между собой там люди тоже не общаются может быть, не знаю, почему повторялось одно и тоже.
-
Привет! Прослушала инфу о работе, иэто пздц друзья. Слушайте значит, что вам заплвтят (ничего). За 190 часов вы получите базовую часть (которую могут еще не заплатить из-за штрафов ахаха) 10 800! Как Вам такое? Если Вы будете роботизированно без ошибок работать может перепадёт еще тыщ 8)) Как ни стыдно вообще это предлагать. Ааа ну еще предлагают переработки делать, 250 часов работоать с долбо***ми на телефоне)) Убрали бы лучше свои вакансии 22−27 тысяч. И откуда Вы высрали вообще 190 часов свои? Надо 5\2 по 12 часов пахать? идиоты Далее →
-
Нет дальнейшего карьерного роста. Черная ЗП. В трудовом договоре одна сумма — это МРОТ, получаешь вообще больше, но уже наличными в офисе. Получается, компания не хочет платить налоги за своих сотрудников. Отпускные считают из официального оклада 22 440 — это около 10к вы получите за 2 недели отпуска. Коллектив из коллег — супервайзеров, руководителей групп, руководителей проектов и руководителей филиалов оставляет желать лучшего. Высокомерное отношение, обращаются с позиции «ты должен, ты обязан». Захочешь в отпуск — на тебя могут обидеться и скалить зубы. Уволился, потому что условия труда, зарплата и руководство — полное дно! Не рекомендую даже как первоначальный опыт. Далее →