Cloud.ru: Недостаток прозрачности в отборе кандидатов

21.02.2024 • Москва
Преимущества:

Хороший продукт компании

Недостатки:

Получила приглашение на hh на вакансию финансового контролера от рекрутера Е.Б. с просьбой связаться. Связалась с ней 9-го февраля, она сказала: «резюме на рассмотрении у руководства, как только рассмотрят — будем готовы знакомиться». Я сталкиваюсь с таким процессом впервые: зачем присылать приглашение, если не намерены проводить собеседование?

14-го февраля пыталась снова связаться, чтобы узнать, как долго еще планируют знакомиться с двумя страницами резюме, но связаться не удалось. 21-го февраля снова связалась с Е.Б., и она ответила, что есть финалист на данную позицию, и если будут открываться новые возможности, то я смогу связаться с вами. На это я не увидела смысла что-либо отвечать.

Финального кандидата выбирали как? Тоже по резюме? Без собеседования? Зачем присылать пустые нецелевые приглашения на hh, давая надежду несчастным кандидатам, для которых каждое собеседование и в целом процесс поиска — колоссальный стресс?

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 149 982
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Все отзывы сотрудников CLOUD.RU 2 отзыва

  • Cloud.ru: Непрофессиональное поведение руководителя

    03.03.2024 • Москва
    ✓ Преимущества
    Гибридный формат работы, хорошие компенсации и бонусы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Руководитель Центра Снабжения оскорбляет прилюдно своих сотрудников, обесценивает и неуважительно общается, угрожает увольнением. Не разделяет личное и рабочее, увольняет людей, если те её раздражают, и не важно, как они работают. После оценки NPS на собраниях говорит: «Кому что-то не нравится, увольняйтесь из компании, вам тут не место». В компании большинство знают о ней, но ничего не меняется, и другие отделы стараются меньше контактировать с ЦС из-за этого. Инициативы наказуемы, высмеиваются. Уход на больничный осуждается. Далее →

  • Staffly: Обман с оформлением ИП и исчезновением компании.

    24.10.2026 • Москва • собеседование • Рекрутер • 👍10
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Хочу оставить отзыв о мошенниках, компания StafflyБот в ТГ канале @stafflycall_bot и ТГ ник якобы менеджера @katerinaplhr Предлагают вакансию HR, хорошая ЗП, ничего сложного делать не нужно, но нужно оформить ИП и счет в Альфа Банк. По итогу, после оформления данных, они сливаются, заходишь на повторный зум, сообщения блокируют, поэтому даже предупредить других невозможно! Не делитесь, потом замучаетесь это ИП закрывать, все нервы измотали, возможно, кому-то поможет данный отзыв! Далее →
    💬1 комментарий
    Аттач к отзыву Staffly