Facilicom: отзыв сотрудника

16.12.2020 Москва

Официальная зп 19500р, остальные неофициально, заплатят, когда заплятят. График работы с 9 до 18 официально, по факту до 22/23. Вечный дедлайн и стресс. Свинское отношение со стороны руководства. Соискатели, если у вас есть мозги и руки не из [censored] обходите стороной эту шарагу. Милый на собеседовании hr, по факту конченая %удалено%

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 37050

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 10.10.2021 Москва
    ✓ Преимущества
    Работа есть всегда. Далее →
    ✗ Недостатки
    Соткон, Кадровые ресурсы, Чистый свет — одно и то же. Внутри компании есть проблемы, сами себе усложняют работу мелкими промежуточными менеджерами, но по сути всё строится на работе техников. Они и вытягивают всё, их же и дурят с деньгами. Кто-то придумал проверки делать через фотки в приложении, и теперь все как дурачки играют в эту хрень. Работает это? Да, но на 10% не более, а время отнимает хорошо. Врут друг другу, как в детском садике). Кто ушёл из Фасиликома, тот возвращаться не будет)). Если совсем работы нет, то можно туда устроиться. ЗП будет меньше, чем Вам обещают, это точно.. Далее →
  • 19.08.2021 МоскваДежурный
    ✓ Преимущества
    Удобный график. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал в Москве, метро Нагатино. Конкретно пишу про свою работу. Есть инженер ВИК [З.] С., он занимается оформлением дополнительных работ. Все на его усмотрение, кого хочет, того и вписывает в заявки о выполнении работ. Есть у него любимчики, а есть кого можно обмануть. Главный инженер Молофеев [В.] — этот начальник не отвечает ни за что. Вопрос по зарплате ему задашь — это не ко мне, я не знаю. Где взять провод — ну, там посмотрите. Где взять саморез — я не знаю, я же вам дал месяц назад. Вот такие ответы слышат от начальства подчиненные. Дежурным, чтобы пойти в отпуск или отпроситься, надо найти замену. Восемьдесят процентов дежурных работают на двух работах. Вот попробуй в такой ситуации пойти в отпуск. В день увольнения я не получил ни трудовую, ни зарплату. За трудовой ездил в другой офис. Там даже внутрь не пустили. Вынесли на улицу трудовую. Спросил про деньги — мы не знаем. Но главный там менеджер Немтинов. Он решает все финансовые вопросы. При увольнении он мне сказал, деньги я получу в день зарплаты, а за две смены, отработанные в другом месяце, когда будет аванс за следующий месяц. Я ему сказал, что рассчитать должны в последний рабочий день. У нас немного не так, — ответил он. Лял... Далее →