Favorit Motors: отзыв сотрудника

23.03.2017 Москва

Раньше это была хорошая компания, где можно было работать и зарабатывать. Однако хорошие времена заканчиваются рано или поздно. Теперь ГК"Фаворит Моторс» превращается в шарашкину контору и из Группы Компаний превращается в Гаражный Кооператив. Виной тому неблагочестивые сотрудники, которые приближены к Его Величеству. Ну нельзя так руководить компанией! Вы, господа, где учились и на какие оценки?! А Вы, В.В., где таких нашли?! По обьявлению что ли?! Неужели выходом из трудной ситуации (кризис и все такое…) является урезание зарплаты ВСЕХ сотрудников сначала на 10%-20%, потом на 21%-40%? Это стимул для работников, их мотивация? Мотивация от слова мотив, цель, стимул! неужели Вы не можете включить мозг и не рубить бабло с зарплаты своих сотрудников?! Компания держалась на сотрудниках, которые отработали 5−10 лет и более. Однако в последнее время они вынуждены увольняться. На их место приходят низкоквалифицированные и не опытные. Это дорога в никуда! Может Вы все таки прозреете?! Или превратитесь в «Автомир»? Зачем?! Зачем пилить сук, на котором так хорошо сиделось? Неужели ваш мозг и образование ничего лучшего, чем отобрать часть честнозаработанной зарплаты у своих же сотрудников придумать не смог?! Да, Диджетал — хорошая тема! Можно и на запчастях что-то зарабатывать — надо только мозгами пораскинуть! Что должно быть в голове у руководителя когда менеджерам по продажам становится не выгодно продавать допы на новые авто?! Вы что? заболели?! В.В., что Вы творите?! Включите голову и работайте, а не просто ищите деньги по сусекам! Гоните в шею [П.] всяких и прочих дармоедов! Они точно до хорошего не доведут. Плоды их поганой деятельности мы ощутили в последнее время! В.В., одумайтесь пока не совсем поздно! Репутацию, как известно, очень просто потерять. Куда сложнее ее приобрести! Начинайте уже работать, а не сопли жевать и жаловаться на отсутствие загрузки, продаж и проч.! Хватит стричь бабло с сотрудников! Это низко и подло — обворовывать своих же!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 65550

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 23.06.2025 Москваколл центр
    ✓ Преимущества
    Их мало, почти нет Попов сядь и поработай может быть в тг канале будешь показывать как честно твоя компания обманывает сотрудников, а не этот бред что ты транслируешь Далее →
    ✗ Недостатки
    Зарплату тебе будут выдавать частями, потому что у П. новый проект хаб музей (кажется, у тебя хаб в другом месте), относятся по-скотски, перекладывают ответственность друг на друга. Сидя в колл-центре, ты не понимаешь, куда соединять, зарплата мизерная, а просят много. П., ты пробовал зайти хоть раз в колл-центр и посмотреть в глаза людям, кому ты не платишь зарплату и гроши? К тебе будут относиться как к последнему скоту, а руководство вообще [censored] не понимает как и что. Обман чистой воды, свою же зарплату выпрашиваешь. Желаю тебе, П., не канал вести свой с бредом, который ты несешь и говорить за честность, которой нет. Очнись, твой бизнес сгнил вместе с тобой, и твои портреты уже не помогут, кузовной твой чего только поносного стоит. Далее →
  • 15.04.2024 Москваадминистратор
    Общая оценка:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Чё там, М., не устала рука, плечо ли не опухло писать хвалебные отзывы о самой чудесной компании (банальной помойке) на свете? Далее →