FDS Consulting: Низька зарплата, відсутність конкретики, завищені вимоги.
Підтверджені компанії на ворк.юа. та работа.юа
Недостатки:Вакансія — https://www.work.ua/ru/jobs/3 997 817/
Чому вакансія російською мовою? Ми живемо в Україні, це портал з пошуку роботи в Україні, будь ласка, використовуйте державну мову.
Ви кого шукаєте? СММ-ника? Чи все ж таки графічного дизайнера. Ну камон, це ж дві різні позиції, які відповідають за різні задачі. Бісить, коли роботодавець не відрізняє очевидніші речі.
Вакансія пропонує дуже низьку ціну за той список обов'язків, який вимагає у пошукача.
Не вистачає інформації про компанію.
Жодної інформації про переваги цієї вакансії для шукача.
В мене виникає питання: «Чому компанія хоче таку кількість обов'язків, не пропонуючи мені взагалі нічого?» «Чому я маю працювати саме в цій компанії, які в неї переваги?» «Чи в неї переваг немає, тому вона соромиться їх писати?"
Немає інформації ні про графік, ні про працевлаштування, корпоративні заходи, команди. Взагалі нічого. Ця вакансія лише витрачає час, яку могли би використати на іншу вакансію, нормально заповнену.
Смішні вимоги до обов'язків. Вони шукають людину з досвідом від року, але вже з володінням програмами Photoshop, Illustrator. НА якому рівні? Чому це не прописано?
А до чого дизайнеру розуміння принципів маркетингу? Він не маркетолог, він дизайнер! Це каже про те, що роботодавець буде навішувати на співшукача задачі, не пов'язані з дизайном, про що шукача не повідомляють.
Де уточнення вакансії: вміння розробити індивідуальний стиль групи. Якої групи? Музичної, для соцмереж, групи ілюстрацій, групи дому? Про що мова?
Це вакансія ні про що, й даремно витрачає час шукачів. Вона несе шкоду майбутнім шукачам, які, не дай боже, потраплять у цю компанію, що себе соромиться.
-
✓ ПреимуществаПриятные сотрудницы на стажировании, все рассказали, показали, поддерживали как могли, стажирование прошло комфортно. Именно по обучению и отношению вопросов нет. Далее →✗ НедостаткиНеоплачиваемое стажирование. Если вас возьмут на работу, то будете пахать за 10 человек. На самом деле очень тяжёлая работа за минимальную зарплату, нужно делать абсолютно всё: принимать товар, разгружать его, отправлять на ремонт технику, оформлять её, чтобы забрать со склада, таскать коробки с заказами. Обеда как такового нет, ты ешь тогда, когда нет клиентуры, и бегаешь как чёрт целый день. Я прошла собеседование и пару дней стажирования. Поначалу всё было прекрасно, меня обучали, но если бы я не знала ничего по товару, который они продают, я бы вылетела оттуда сразу же. Мне рассказывали, что брали людей даже без знания товара, но без знания товара ты там ничего не поймёшь за пару дней. Мне утверждали, что этого человека взяли и трудоустроили, отбегав пару дней. Вам в конце дня могут написать, что, увы, но они нашли кандидата с большим опытом и с вами прощаются. В итоге вы проходите стажировку абсолютно бесплатно. Зачем в вакансии вписывать, что берут людей без опыта, не давая им малейшего шанса на трудоустройство — непонятно. Если захотите устроиться, будьте готовы к тому, что вам нужно будет сдать аттестацию и знать по товару абсолютно всё: состав, для чего... Далее →
-
✓ ПреимуществаПрофіль із фокусом на продаж популярних малих порід (кавапу, мальтипу, той-пудель). Контент побудований навколо візуально привабливих фото цуценят, з позиціонуванням як «преміум» розплідника та активним використанням соціальних мереж для залучення клієнтів. Далее →✗ НедостаткиДовелося попрацювати SMM-ником у Маргарити Хомотюк і хочу зробити негативний відгук про роботодавця @sweetie.tails.kennel (для SMM) та три канали продажу матері Маргарити, Наталії Хомотюк з Ірпеня: @kennel_brise_de_printemps, якому швидко зробили ребрендинг (почали вмирати цуценята за тиждень-два після покупки) на @goldendoodles_kiev та @poodle_giant_kiev. Одразу скажу, що працювати з @sweetie.tails.kennel як SMM — це досвід, який точно не хочеться повторювати, і от аргументовані відповіді, чому. На перший погляд — «гарний» Інстаграм з милими цуценятами, сотнями фото і нібито «офіційний розплідник». Але зсередини ситуація виглядає зовсім інакше. Основні проблеми, з якими довелося зіткнутись: — Відсутність прозорості бізнесу. Жодних реальних підтверджень, що це офіційно зареєстрований розплідник. Немає документів, немає адреси, немає відкритих контактів. Комунікація будується так, щоб мінімізувати будь-яку відповідальність. — Сірі схеми продажу. Цуценят передають «з рук в руки» в місті за готівку, без нормального процесу. Після продажу клієнтів часто просто блокують, якщо виникають питання чи проблеми. — Сумнівна якість контенту і походження тварин. Зсередини видно, що: відсутні підтверджені генетичні тести, документи виглядають як формальність, немає реального бекграунду тварин. При цьому в соцмережах створюється картинка «преміум розплідника». —... Далее →
