Fix Price: отзыв сотрудника
Никогда не устраивайтесь в эту сеть магазинов через компании-дистрибьюторы! Вас там возьмут типа на «двухдневную стажировку», в ходе которой вас сразу предупреждают, что все эти часы не оплачиваются, 4 часа вы выполняете вообще всё, что вам скажут и по истечению этих двух стажировочных дней вам просто говорят, что «мы вам перезвоним и скажем, когда выходить». Ну ещё для виду, что у них серьёзные намерения у вас отсканируют паспорт. На этом всё. Звонка от них можете не ждать. Это всё делается для того, чтобы не нанимать «бесполезных» сотрудников на постоянной основе и платить им деньги лишь за то, что они паллеты разгружают с товаром, а просто приглашать их как бесплатную раб.силу на пару часов и сделать всю черновую работу в магазине, на которую нет ни времени, ни сил у сотрудников магазина. Говорю как работник, в чей магазин каждый день приходило по 1−2 новеньких стажёра и больше никто их никогда по истечению стажировки не видел. Директор при этом нам категорически запрещала стажёрам об этом говорить, что их тут тупо используют. Угрожала, что если расскажем, то это будет чревато серьёзными последствиями для нас. Если вы всё-таки решитесь устраиваться в фикс прайс, то лучше делать это напрямую через магазин, без всяких компаний по найму сотрудников, но я всё-таки вам советую в данную шарагу ни в коем случае не суваться! Если всё-таки решили туда устроиться, то будьте готовы к тому, что никаких договоров с вами первые месяца полтора-два никто заключать не будет, ибо это будет считаться как «испытательный срок», во время которого вам будут платить меньше, чем тем сотрудникам, что работают официально, но при этом обязанностей на вас возложат ещё больше, чем на них! И уволить вас тоже могут в любой момент без объяснения причин, просто потому, что чем-то не понравились директору! Отношение со стороны директоров просто скотское к своим подчинённым. Очень много переработок, про стабильный график 2/2 вообще можете забыть, там он запросто может быть и 3/1, и 4/1, и т.д., я вообще один раз 6 дней подряд работал! При этом директор заявил, что раз я не успел разобрать все палеты (а к слову до этого я уже отработал 4 дня по 12 часов + вышел в свой выходной на инвентаризацию, на которой до пол первого ночи пересчитывал весь товар в магазине) то он мне тупо не проставит смену, которую я отрабатывал в свой выходной после инвентаризации. В общем, не связывайтесь с этим магазином ни в коем случае!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в FIX PRICE в Тюмени (4 отзыва) →
Работа в FIX PRICE: 322 отзыва →
Работа в Тюмени (2113 отзыва) →
Магазин "Фикс Прайс" по адресу - г. Сарапул, ул. Дубровская, д. 34. Было собеседование в сентябре 2023 года, где мне сообщили, что меня официально оформят, после 5-часового обучения и после оформления медкнижки (причём мне сказали, что я должна буду поехать в г. Ижевск для прохождения медосмотра). Можно сказать, - было обучение. Вообще, администратор мне быстро и невнятно рассказала, как пользоват...
Зарплата меньше, чем в других подобных организациях. На смене 2 человека, хотя должно быть намного больше, которые должны и товар выкладывать, и на кассе сидеть. И охранниками быть, не то припадочная руководитель орет! Как же так, не заметила уставшая сотрудница, что вор пиво выносит! А даже если и заметила, то там нередко воруют взрослые мужики или пьяницы. И по мнению заведующей я, 20-тилетняя д...
Цены не совпадают администратор [В.] [В.] не умеет разговаривать с покупателями , хамит...
Не собиралась писать отзыв об этой компании, но т.к. меня уволили по мессенджеру (!), не поговорив лично (!), и даже отдел персонала не поинтересовался у меня причиной ухода, считаю уместным и справедливым выговориться хотя бы здесь. Пусть хоть почитают мою позицию. Хотя, судя по количеству отзывов, им они не особо интересны вообще)) Особенно захотелось поделиться своей позицией, кода узнала, каку...
Менеджер по наружной рекламе/инженер по эксплуатации вакансия - 1. Должность менеджера по рекламе базируется в отделе эксплуатации, руководитель данного отдела ничего не понимает в рекламе это главный минус 2. Руководитель назначает премию и повышает людей по знакомству. 3. Отсутствует индексация зарплаты, она ниже чем в компаниях с аналогичным направлением 4. KPI отсутствует как и мотивационная ч...