flip.kz: Плохое обучение и отсутствие помощи
Крутые комнаты отдыха с телевизором, плестейшеном и вкусняшка! Перерывы и обед по удобному расписанию, возможность работать удаленно
Недостатки:Главная проблема — это ужасное обучение и отсутствие помощи в работе! Обучение, которое проходит три дня по 15 минут… В особенности, если живёшь в пригороде, прокатать деньги и ничего нового не узнать, спасибо! Вся информация в электронном варианте, учите только там, при том, что там нет того, что встречается в реальных разговорах с клиентами. Старшие не помогают, при этом просят к себе максимум уважения… Даже если ты решишь помочь клиенту (н-р, с регистрацией или сменой пароля), но в разговоре прозвучит одно слово-паразит, тебя отчитают, как будто ты на матах общался… Так же % комиссии на льготы огромные… Какая бы ставка у тебя ни была, у тебя отнимут 1/3 зарплаты…
-
✓ ПреимуществаРабота не сложная, все систематизировано Далее →✗ НедостаткиНе советую, потратили 2 недели моего времени Стажировка не оплачивается До этого менеджеров в ПВЗ брали не опрашивая А тут меня узнали 6 часовыми опросами по телефону, Региональный менеджер [С.] неадекватная Играет роль большого начальника, будто мальчиков и девочек берет на работу. Высказывала о моей несерьезности и нежелании Хотя я как положено приходила на стажировку Потом при этом позвонила в 6 часов вечера чтобы сообщить, что не прошла, спрашивая мое настроение Девочки в ПВЗ хорошие, Надеялись, что меня возьмут без проблем и что опрос нормально проведут, не будут усложнять. Далее →
-
Хочу рассказать вам всю правду о ТОО «Караганда ГИИЗ и К», в котором я работаю с 90-х годов. На всем протяжении времени руководил и был учредителем предприятия [П.] Виктор [Н.]. Да, характер у него тяжёлый, но он был, безусловно, специалистом высокого уровня. Зарплаты не были высокими, но была стабильность. А что сейчас? Уже полтора года, как ген. директором и учредителем стал внук [П.] В. Н. Я, как я поняла, дед всё переписал на внука. Давайте сначала разберёмся, кто есть внук — [П.] [Н.] [И.]. Рос он практически на глазах нашего коллектива, и всё, что я о нём пишу — это только факты. Как, будучи юношей, он ([П.] Н. И.) смог закончить институт, если только за время обучения в нём он два раза лечился от алкоголизма? Очень просто. Он получил диплом только благодаря авторитету и связям своего деда. После института, попав работать к нам на предприятие, многие сотрудники заметили, что от него разит специфический запах. В лучшем случае от него исходит резкий запах парфюма. Тогда же он подстригся наголо. Скажите, как можно в нормальном состоянии избить свою первую беременную жену ногами так, что она потеряла ребёнка, а саму едва врачи смогли... Далее →💬2 комментария