Global electric sistems: отзыв сотрудника
Идеальное место работы для [censored] и стукачей!
Недостатки:Не устраивали месяц, отмазываясь что нужно присмотреться друг к другу, потом кинули на зарплату!
Отношение руководства как ко второму сорту!
Отвратительные условия труда, столовая в грязной, вонючей раздевалке.
Работники по их мнению должны работать за пятерых и получать зарплату ниже среднего!
Есть система штрафов, которая направлена против сотрудников, чтобы [censored] на зарплату, например за опаздание свыше одной минуты, если не вовремя пришëл/ушëл на обед, не прищла вовремя посылка, не отправил документы…
В общем, [censored]
В фирме нет денег, везде и всюду долги!
Кидают поставщиков и заказчиков на деньги и соответственно репутацию себе испортили!
НЕ советую!
- 👉 Работа в GLOBAL ELECTRIC SISTEMS в Санкт-Петербурге (9 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35718 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНа собеседовании сказали 40к на руки, так и было. На новый год подарили конверт с приятной суммой и шампанское с конфетами. Начальство адекватное, коллектив приятный, вместе болтаем за обедом. Возможны сверхурочные по двойной оплате (никто не принуждает, если хочешь работай еще 3 часа, если не хочешь идешь домой) Первое время работал по почасовой оплате платили все ровно. Далее →✗ НедостаткиКуча фейковых отзывов от одного не очень умного сотрудника, который мстит компании за вычитание кражи из ЗП (попался на камеру). По факту: Старая сантехника, из крана тонкая струйка воды. Здание старое и санузлы некомфортные. Нет собственной раковины на кухне, так что контейнеры таскаю грязными домой. Ограничили печеньки : (когда пришла на работу постоянно было сладенькое к чаю. Теперь только чай и сахар. Далее →
-
✓ ПреимуществаОПЫТ работы С чертями, впредь БУДУ умнее! Далее →✗ НедостаткиУвидела их вакансию и решила посмотреть какие отзывы есть про эту компанию и ужаснулась! Работала в компании в 2015 году, принимали на работу меня на должность руководителя отдела продаж, собеседование проводил [А.] пытался строить из себя крутого директора, в интернете набрал пару кейсов максимально известных уже и с серьёзным видом пускал пыль в глаза. При приёме на работу заполнила все необходимые документы, но ни приказа о приёме, ни записи в трудовую так и не получила. Когда начала задавать неудобные вопросы появился учредитель [А.] 2, выяснилось, что если вдруг я не подойду то это чтобы не портить мне трудовую смешно на вопрос почему в столь серьезной И крупной компании кроме меня и двух директоров только секретарь в офисе площадью 15 квадратов. ответили что у них был большой отдел продаж руководитель и 6 менеджеров, но они зажрались и их пришлось уволить. Тут же для сравнения привели их зп в пример, так например руководитель отдела продаж в 2015 году получал у них 400 000 руб. И если новый РОП будет зарабатывать меньше он им не интересен. Первый месяц испытательного срока стояла задача по своим продажам, мол для того чтобы РОП мог научить своих подчинённых продавать.... Далее →
Андрей1111
09.09.2021 12:25
Самое шаражное место в котором приходилось работать!
Кидают на деньги!