intimissimi: Стажировщики не берут на работу.
Не увидела
Недостатки:Стажировщиков водят за нос и просто не берут на работу! Люди приходят в надежде получить работу, а эти нелюди наживаются на чужих проблемах, и плевать они хотели на вас. Что Т., что К., что И., одна и та же шарага! 3 дня стажировалась в Т. по 8 ч, и все было нормально. На 3-й день нашли какую-то дурацкую причину тебя не взять. В И. тоже самое! Не тратьте свое драгоценное время на это фуфло! Видимо, любят заливать о хороших зарплатах и об оплачиваемых переработках. Почитайте другие отзывы об этом! Все правда! Посмотрите на штат, когда стажируетесь — этих продавцов у них реально достаточно! На один небольшой магазин дофига сотрудников. Тогда нафига стажировщики, спросите вы? А для того, чтобы каждый день приходили и за бесплатно убирались в их шкафчиках и перебирали лифчики на бесконечных полках! Эти 3 дня оплачивать, естественно, никто не будет! На 3-й день дружненько придумают какой-нибудь изъян, которого у вас нет, чтобы просто не взять! И дальше по кругу — придут новые стажировщики. Оттого у них и вечно вакансия висит на Х. Нескончаемый поток бесплатной рабсилы! И нет на них никакой управы! И не докажешь, что ты хорошо работал, и они ни за что тебя просто кинули! Официально это никак не закреплено. Вообще не докажешь, что ты у них стажировалась. Могут сделать непонимающие лица и заявить, что ты реально плохой продавец. Если только найдутся когда-нибудь люди, которые с маленькими камерами придут туда друг за другом стажироваться и все записывать, и выведут этих аферистов на чистую воду! Бог им судья. И их махинации когда-нибудь к ним и вернутся!
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОчень много. Самое первое — это управляющая [А.] Поэтому никогда не идите в Казань, тандем-южный. Вам будут обещать горы, а на деле ничего. Премию рассчитывают непонятно как, точнее как у нее будет настроение. Сначала обещают один оклад, потом другой. На карту приходит меньше, чтобы платили налогов меньше, остальное дают наличкой. Ты должен доставать клиента, да так, что он может тебя послать и уйти из магазина. Это вынуждает делать управляющая. Нет никакого карьерного роста. Коллектив тоже так себе, могут улыбаться в лицо, а за спиной творить всякое. В принципе, такое происходит опять-таки из-за управляющей и администратора, которые делят сотрудников на плохих и хороших, платят разные премии и повышают ЗП тоже по-разному каждому. Не рекомендую ни за что туда идти работать. Если вам станет плохо, вас не отпустят, только если вам станет настолько плохо, что нужно будет вызывать скорую помощь. Далее →
-
✓ Преимуществаформа, премиальная часть з/п Далее →✗ НедостаткиЯ быстро освоилась на данной работе, узнала, что сама я достаточно хороша в сфере продаж, однако! Мне не понравилась одна из двух управляющих, оказалось, что нужно быть человеком, который лижет [censored] начальству одним предложением. Ей не понравилось, что я не желаю ей рассказывать о своей личной жизни, что не знала, как впервые открывать магазин (за одну неправильно повешенную вещь мне срезали 3 ч работы + штраф). В общем, я написала увольнительную и со спокойной душой ушла тратить хорошую з.п. Далее я вернулась в свой родной город — Наб. челны, где меня не хотели брать, потому что, видите ли, я в первый день стажировки с серьёзным лицом воспринимала информацию, а не смеялась и всю свою жизнерадостность показывала всему миру! Далее меня обвинили в махинациях, что я якобы по скидке сотрудника приобрела себе трусы (меня стажировала моя подруга), ну это жесть одним словом! Очень хотела работать в данной компании, без навязывания помогать прекрасным девушкам в выборе нижнего белья, трикотажа, бюстгальтеров и т.д. Очень разочарована в этих «уполномоченных» шишках, рада, что ушла оттуда! Далее →