Iqmed: отзыв сотрудника
Приходила на собеседование на менеджера по продажам. Все так сладко рассказали. Конечно, заинтересовало то что зп может быть от 50тр.хотя я без большого опыта и каких-то навыков, всему сказали обучают. Но внутри компании творится хаос. Персонала не хватает, тк зп не платят и люди сбегают. Ставят работать 6/1 по 12 часов за оклад 10тр. Серьёзно? Очнитесь люди. Ниходите сюда ни за какое общения большой заработной платы и стабильности. Первый месяц заплатят, чтобы сразу не сбежать. Потом никто зп не дожидается! От туда все бегут! Постоянная текучка.
-
Все надо улучшать: от задержек заработной платы до условий труда! Проработала в медицинском центре iqmed месяц, так как устраивалась на лето перед учебой, чтобы заработать немного денег, но заработную плату так и не получила и по сей день! Конечно, решение будет за вами: устраиваться или не устраиваться на такую работу, где постоянным сотрудникам задерживают заработную плату на две недели, а то и больше, а временным вообще могут не заплатить, то есть вы будете бесплатной рабочей силой! Договор при устройстве на работу не оформляют, говорят, что только оформят, когда отработаете три месяца, оно и понятно, чтобы не платить налоги за сотрудников! Просто работайте неофициально на словах! Работала я оператором кол-центра. Надо было звонить людям, приглашая их на бесплатные обследования. Основных постоянных сотрудников там было человек 7, остальные постоянно меняются. Даже они жаловались, что им задерживают зарплату. Сначала я звонила админам, узнавая, когда можно подойти за заработной платой, они все обещали, что им сообщат, когда будут выплаты, и мне позвонят. Потом они все обещали, что ситуация выравнивается. Потом я туда шла к самому начальнику этого заведения, он снова мне пообещал, что обязательно все выплатят. Работала я в 2019,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата. Далее →✗ НедостаткиПостараюсь максимально о своем опыте работы по существу. Главным инженером проектов г. Новокузнецк на Площади Побед 1 проработал месяц + отработка 2 недели. Вызвал меня в кабинет директор филиала и совместно с руководителем проекта объявили, что якобы «Вы не справились». Увольняла РуководительНИЦА проектов — обоснование «я собрала информацию о Вас и сделала выводы»… (ее не было на рабочем месте, она была в отпуске, до этого претензий не было). Т. е. на основании каких-то слухов и сплетен уволила. За время работы я не нарушил ни одного пункта трудового договора, ни одного пункта должностной, ни провалил ни одного задания (при всем желании за месяц невозможно это сделать). Наглым образом, совместно с директором филиала оказывая давление, прекратили испытательный срок. Все это произошло только по одной причине — отсутствие желания и способностей руководства филиала налаживать коммуникации как со мной, как с сотрудником, так и с новой созданной структурой взаимодействия Заказчика и проектной организации. Заказчик обвиняет голословно, звонит напрямую директору, директор вместо того, чтобы наладить коммуникации, говорит, что мол твои проблемы, займись этим. Ругаться с Заказчиком или отстаивать интересы филиала перед Заказчиком какие-либо руководители филиала естественно не горят желанием — главное остаться на своем рабочем месте и «не подставиться» перед... Далее →