ITrack: Задержки с зарплатой и проблемы с управлением.
Возможность научиться новому
Кросс-переходы из отдела в отдел
Весёлые люди
Недостатки:Хай, пиплы!
Все получил, папа тут. Отписываюсь. Честный отзыв. [К.] Че обижать? Дир не дир, а за все с ней можно [censored]. Деньги не умеет тратить — так это у всех баб так. Ток придёт на счёт — сразу по нулям счёт. Конечно же тоже з.п. получал с задержкой, но не [censored], т.к. официально оформлен не был, так же как и кое кто другой. Дали денег — и рад. Про сэра Хаббарда было дело. Я и так считаю, что работал в отделении. Палата номер 3. Прочёл про Денчика — не хорошо так, я сам был как вертолёт, главное делать тихо. [censored] от инфы про корпоративы — не застал уже, [censored] печаль, я бы точно оторвался там. А то что стафф [censored], надо знать, где брать. Мы дули в офисе, но редко. Про пить пиво на рабочем месте — [censored] да, это было лучшее время. Ночевать можно было ток своим в офисе. [К.] .. всегда ей говорил, чтоб она сдавала пульт управления и продавала компанию людям, кто шарит в управлении бизнесом. Чтд, полный трэш в итоге. Пиплы, добрее, всем пииис.
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПриятный и дружелюбный коллектив. В работе не приходится бороться со внутренними сложностями — и это здорово. Взаимодействие внутри команды, опять же достаточно гибкое — на какие-то нештатные ситуации на проекте почти всегда удаётся привлечь усиление и решить вопрос. ЗП состоит из нормальной окладной части, а не «3 копейки + бонусы» так что проще планировать финансовые поступления в личный бюджет. Возможность удалёнки. Офис после переезда вполне приятный, не далеко от метро. Далее →✗ НедостаткиПерегруженность внутренней CRM. Спокойно можно вычистить оттуда 2/3 и было бы сильно удобнее. Да — может быть полезно для статистик, но на первых этапах работы — отнимало много времени и увеличивало шанс ошибки. Компания зарегистрирована в Мск — так что на IT ипотеку можно не рассчитывать. Далее →