Konstruktor US lab, Second Working District: отзыв сотрудника
При трудоустройстве о компании говорится много громких слов, но по факту Konstruktor (имеет юрлица в США, России, Казахстане) — шарашкина контора под руководством казахского «миллионера» [В.] Криштопа, каким-то чудом укатившего в США.
О самой работе: условия для работы не предоставляются от слова совсем, документы по трудоустройству никому и никогда не подписывают, на ходу придумывают новые требования к сотрудникам для того, чтобы максимально снизить выплаты заработной платы. Также компания всеми правдами и неправдами уходит от платежей в бюджет — оплата сотрудникам приходит в основном на электронные кошельки.
Заработная плата никогда полностью не выплачивается и значительно ниже изначально оговоренной при трудоустройстве суммы. Те крохи, которые и соизволят перечислить, приходят с постоянными задержками. Оправдываются задержками в работе банков, хотя по факту у компании банально нет денег.
«Руководитель» — бестактный непрофессионал, пускает пыль в глаза громкие фразы о многомиллионном обороте, однако скорее удавится, чем заплатит кому-либо даже заработанный доллар, и сам не понимает, что происходит у него в компании. Остальные сотрудники также за редким исключением некомпетентны. Такое ощущение, что работаешь на засекреченном объекте — никто никому не даёт контакты других сотрудников, которые зачастую нужны для решения рабочих вопросов. Вся работа идёт через сырую и кривущую платформу Konstruktor.
Компания имеет долги перед многими подрядчиками, просто не платит и всё. Также очень часто не выполняются условия контрактов по выигранным тендерам. Некоторые российские счета заблокированы налоговой, что тоже о многом говорит.
После прекращения работы можете даже не рассчитывать, что вам заплатят за ваше отработанное время — будут постоянно называть новые даты оплаты, пока вам это всё не надоест.
В общем, никому не советую тратить на эту компанию своё время. Криштоп сотоварищи выжмут из вас максимум и потом найдёт предлог, чтобы вышвырнуть вас без оплаты.
- 👉 Работа в KONSTRUKTOR US LAB, SECOND WORKING DISTRICT в Москве (2 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
-
Компания Konstruktor, Konstruktor Service, Second working district и тд (Основатель Влад Криштоп, широко известный в узких кругах предприниматель) — позиционирует себя как огромная суперсовременная организация с головным офисом в Калифорнии. На первом же собеседовании HR [В.] Наумова начинает рассказывать какая у них классная компания, можно работать из любой точки мира, за вполне неплохие деньги, по меркам России. И даже отсутствие оплачиваемых отпусков или больничных, а также два месяца в году отпуска за свой счет (компания просто перестает работать на месяц зимой и месяц летом), на первый взгляд, не особо отпугивает. Первый тестовый месяц ты работаешь просто на основании подписанного NDA (соглашение о неразглашении), оплату обещают совершить сразу по прохождении этого тестового периода. В результате работаешь месяц под руководством абсолютно некомпетентного «куратора» [В.] Муравейка, которая толком не вводит тебя в курс дела, не дает никаких регламентов или примеров писем, скриптов и тд. Вишенкой на торте получаешь тот факт, что тестовый период ты прошел, но оклад тебе увеличивать не будут, как обещали ранее, потому что ты еще недостаточно разобрался в работе и еще не можешь работать самостоятельно, и вообще, заключи сначала договор первый, принеси живых денег, и вот тогда они тебе увеличат... Далее →
-
✓ Преимущества1. Удаленная работа, что позволяет не привязываться к определенному городу, а значит подходит тем, кто думает о переезде, но не хочет искать работу в новой стране (или новом городе). Кстати, удаленка также подойдет тем, кто не может работать в офисе (присмотр за ребенком, больным родственником и т.д.). 2. Платят в долларах, что крайне актуально в условиях нынешнего экономического кризиса. 3. Готовы оплачивать обучение. 4. Без проблем дают документальное подтверждение доходов — пригодится при открытие счетов/получение кредита и т.д. Далее →✗ НедостаткиКак таковых не замечено. Но для кого-то минусами могут быть: 1. Работа по гражданско-правовому договору (впрочем я предпочитаю получать 1К долларов по ГПХ, чем $300, официально работая на какую-нибудь российскую компанию) 2. Работу нужно выстраивать с учетом разницы во времени (с Калифорнией — 11 часов, с Казахстаном — 3 часа и т.д.), чтобы не разбудить коллегу ночным звонком. Далее →